十级伤残等级评定标准及赔偿标准,人身损害伤残等级评定标准及赔偿标准

1，级别110伤残赔偿标准1，一个到十级 伤残，两个。伤残赔偿金按照受害人的伤残程度或伤残等级计算，并按照申诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算，自伤残之日起计算为20年。但60周岁以上的，每增加一年，年龄减少一岁；七十五周岁以上的，按五年计算；2.法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第二十五条。设区的市劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。

十级伤残of赔偿标准is:一是医疗费、住院伙食补助费、异地就医交通费、住宿费。二是康复治疗、辅助器具和生活护理的费用。第三，停工期间支付。四、一次性伤残拨款。第五，伤残津贴。六、一次性伤残工伤就业补助金和一次性医疗补助金。第七，丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。十级伤残赔偿标准其中，2551为2004年上海市平均工资。

1.一次性伤残补贴6个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月15306元；2.劳动合同期满，或者劳动者本人提出解除劳动合同的，用人单位应当支付一次性伤残4个月就业补助金10204元，一次性工伤医疗补助金1个月* 2551元2551元。一次性伤残补助15306元 一次性伤残就业补助10204元 一次性工伤医疗补助2551元28061元。

您好，根据《工伤保险条例》规定，工伤伤残鉴定十级赔偿标准是:1。医疗费用。工伤治疗所需费用符合规定。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务项目标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门规定。

具体办法由国务院劳动和社会保障行政部门分别会同国务院卫生行政部门和民政部门制定。3.经办机构根据协议约定和国家相关目录-1，对工伤职工的医疗费用、康复费用、辅助器具使用情况进行核查，按时足额结算费用。4.受害人获得工伤医疗费用的途径赔偿是有条件的，即除急诊外，职工应当在签订服务协议的医疗机构就医，费用应当符合《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》和《工伤保险住院服务》标准。满足以上条件后，受害人即可获得医疗费用。

法律分析:伤残属于工伤，伤残十级评定标准参照劳动能力鉴定工伤和职业病职工伤残等级。伤残十级评定标准参考5.10 十级人体损伤伤残程度分类。十级一次性工伤补助金伤残 7个月。劳动就业合同期满，或者职工本人提出解除劳动就业合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

十级:局部器官缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活自理。1.一次性伤残补贴我X7个月工资；2.工伤一次性医疗补助金，十级-2/每满一年发0.1个月工资，不满一年的按一年计算；3.一次性伤残就业补贴:十级 伤残 0.1月工资每满一年发给本人，不足一年按一年计；4.其他费用根据实际情况确定。需要注意的是十级工伤一次性医疗补助金和工伤职工一次性就业补助金发放时间不满3个月的。

伤残的等级是根据伤残的严重程度来判断的，伤残的等级一般分为一个等级到十级/1233。十级伤残赔偿标准有两种:未到期合同、包干伤残补贴、标准。劳动合同期满，或者劳动者提出解除劳动合同的，享受6个月工资的一次性工伤医疗补助金和6个月工资的一次性伤残就业补助金。十级伤残赔偿的数量根据政府统计部门上一年度公布的相关统计数据确定。

但60周岁以上的，每增加一年，年龄减少一岁；七十五周岁以上的，按五年计算。死亡/123，456，789-4/金按上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入/123，456，789-1/计算，按20年计算。但60周岁以上的，每增加一年，年龄减少一岁；七十五周岁以上的，按五年计算。被扶养人生活费按照被扶养人丧失劳动能力程度和申诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出和农村居民人均年生活消费支出/123，456，789-1/计算。

十级伤残赔偿标准分为未到期合同和到期劳动合同。伤残的等级是根据伤残的严重程度来判断的，将伤残的等级分为一个等级到十级。十级伤残赔偿标准有两种:未到期合同、包干伤残补贴、标准。劳动合同期满，或者劳动者提出解除劳动合同的，享受6个月工资的一次性工伤医疗补助金和6个月工资的一次性伤残就业补助金。

设区的市劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见，对工伤职工作出劳动能力鉴定结论；必要时，可委托有资质的医疗机构协助进行相关诊断。十级伤残赔偿的数量根据政府统计部门上一年度公布的相关统计数据确定，合同到期前，一次性补贴伤残、标准为本人7个月工资；劳动合同期满，或者劳动者提出解除劳动合同的，享受6个月工资的一次性工伤医疗补助金和6个月工资的一次性伤残就业补助金。