求职者签劳动合同以下事项需注意:平等签约，不分生死合同。平等协商签订合同。签约前也可以咨询相关部门或公共职业介绍机构，确认合法性和公平性。要及时提出取消“工伤无责”等逃避责任的不平等条款。仔细了解情况，不要签合同。“Labor 合同 Law”规定，招用劳动者时，应当如实告知工作内容、条件、地点、职业危害、安全生产状况和劳动报酬。
5、签 合同需要注意什么签署合同时应满足以下条件，否则合同无效:1。当事人必须具有相应的民事行为能力。自然人作为合同的当事人，必须具备《民法典》规定的民事行为能力。即作为合同主体的自然人应当是具有完全行为能力的自然人。作为合同的主体，法人和非法人组织具有不同的行为能力。法人和非法人组织只有在登记核准的经营范围内从事经济活动，才具有法律的效力，法人和非法人组织只有在其经营范围内签署合同的效力。
真理的意义是一切民事法律行为的生效条件。如果合同当事人意思表示不真实，或者采取欺诈、胁迫等手段，或者乘人之危，或者规避法律，或者违背其真实意思表示，则合同不会发生。3.不违反法律的强制性规定和行政法规，不违反公序良俗。合同的内容和目的不得违反国家法律和法规的强制性规定；法律中没有规定时，不得违反国家有关规定的禁止性规定。
6、 合同签订需执行哪些 法律法规看哪种合同，最基本的是中华人民共和国(PRC) 合同法国。纵横法律网广东普罗米修斯(广州)律师事务所杨延国律师。中华人民共和国合同法律第三条合同当事人法律地位平等，一方不得将自己的意志强加于另一方。第四条当事人有权依法自愿订立合同任何单位和个人不得非法干涉。第五条当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。第六条当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。
第八条依法成立的合同对当事人具有约束力。当事人应当按照约定履行义务，不得擅自变更或者解除。依法成立合同，受法律保护。第九条当事人订立时应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力合同。当事人可以委托代理人订立合同。第十条当事人应当以书面、口头和其他形式订立合同。法律行政法规要求书面形式的，应当使用。
7、 合同怎么签才有 法律效力法律解析:要签订合同，首先要有一方提出合同的主要条款。这些条款分别是:签约目的合同，比如承包某个项目，提供某项服务；标的物的数量、质量和规格；价格，价格；合同的履行期限、地点和方式；违规合同责任法律。合同的主条款叫做“要约”。可以向特定的工厂或单位提出，也可以招标或公开拍卖的形式提出。如果对方在收到本要约后，表示完全同意或不同意其部分内容，经双方协商同意，可以正式签署合同。
在签订合同时，发出要约的一方不得同时向第三人发出相同的要约，除非以竞价的形式。如果你这样做，造成了对方的经济损失，你应该承担赔偿责任，合同可口服，也可书写。对于合同内容复杂、权利重大的，一般应签署书面形式合同，必要时必须经过公证处公证合同才能生效。法律依据:合同依据《中华人民共和国民法典》第502条设立，自设立时生效，但法律另有约定或当事人另有约定的除外。
