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个税计算表,个人所得税计算

来源:整理 时间:2024-06-06 17:21:51 编辑:律生活网 手机版

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1,个人所得税计算

工资薪金所得按7级超额累计计算,其他所得按个人所得税法规定 计算
这是最新的个人所得税(工资)计算表:比如工资5000元,(5000-3500)=1500*0.03=45元。个人所得税税率表一(工资、薪金所得适用)(9月1日执行3500元起征): 级数 全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 1 全月应纳税额不超过1500元 税率为3% 0 2 全月应纳税额超过1500元至4500元 税率为10% 105 3 全月应纳税额超过4500元至9000元 税率为20% 555 4 全月应纳税额超过9000元至35000元 税率为25% 1005 5 全月应纳税额超过35000元至55000元 税率为30% 2755 6 全月应纳税额超过55000元至80000元 税率为35% 5505 7 全月应纳税额超过80000元 税率为45% 13505

个人所得税计算

2,个人所得税的算法

  按照国家最新修订的《个人所得税法》,个税起征点确定为3500元,适用超额累进税率为3%至45%。7级超额累进税率如下表:  全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)  全月应纳税额不超过1500元 3% 0  全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105  全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555  全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005  全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755  全月应纳税额超过55000元至80000元 35% 5505  全月应纳税额超过80000元 45% 13505  个税的具体算法:  1、确定税率及速算扣除数  在上面的7级超额累进税率表中,找到相对应的税率及对应速算扣除数  2、算出纳税额度  纳税额度=月收入(扣除三险后的)- 3500元(个税起征点)  3、算出个税  个税=应纳税额×对应的税率-速算扣除数  *财务培训,系统财务培训提供商。http://www.goldenfinance.com.cn/

3,个人所得税的计算

工资个税计算公式,应交个税=(当月薪资收入-<由个人承担的三险一金>-3500<2011年9月1日后>)*适用税率-速算扣除数 附:新的个税税率表 (从2011年9月1日起实行) 全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 1、全月应纳税额不超过1500元 税率为3% 0 2、超过1500元至4500元 税率为10% 105 3、超过4500元至9000元 税率为20% 555 4、超过9000元至35000元 税率为25% 1005 5、超过35000元至55000元 税率为30% 2755 6、超过55000元至80000元 税率为35% 5555 7、全月应纳税额超过80000元 税率为45% 13505
计算方法 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用) 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准  2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率 全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 全月应纳税所得额不超过1500元 3% 0 全月应纳税所得额超过1500元至4500元 10% 105 全月应纳税所得额超过4500元至9000元 20% 555 全月应纳税所得额超过9000元至35000元 25% 1005 全月应纳税所得额超过35000元至55000元 30% 2755 全月应纳税所得额超过55000元至80000元 35% 5505 全月应纳税所得额超过80000元 45% 135057免征额

个人所得税的计算

4,个人所得税如何计算

我国税法规定:对工资、薪金所得,适用百分之三至百分之四十五的七级超额累进税率计算个人所得税;对个体工商户(含个人独资企业和合伙企业自然人投资者)的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得,适用百分之五至百分之三十五的五级超额累进税率计算个人所得税。 这里以工资、薪金为例来介绍个税累进税率计算方法。在计算之前先看一下《个人所得税所附的工资、薪金所得税率表。 个人所得税税率表一 (工资、薪金所得适用)  级数 全月应纳税所得额 税率(%)   1 不超过1500元的 3   2 超过1500元至4500元的部分 10   3 超过4500元至9000元的部分 20   4 超过9000元至35000元的部分 25   5 超过35000元至55000元的部分 30   6 超过55000元至80000元的部分 35   7 超过80000元的部分 45  (注:本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每月收入额减除费用三千五百元以及附加减除费用后的余额。) 举例:现假设某企业管理人员月工资(所得)为13000元,其中每月按工资额的20%交个人负担的“三险一金”(养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、住房公积金9%),计算其每月徉交的个人所得税。 第一步:确定全月应纳税所得额。计算应纳税所得额时,应考虑二个因素,第一个因素是法定减除费。〈个人所得税法〉第六条规定:工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额。第二个因素是个人缴付的“三险一金”。〈个人所得税法实施条例〉第二十五条规定: 按照国家规定,个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。那么例题中的应纳税所得额为=13000-3500-(13000×20%)=6900 第二步:计算应交税额。将6900元全月应纳税所得额分为适用第一级税率计算的应纳税所得额为1500元、适用第二级税率“超过1500元至4500元的部分” 应纳税所得额为3000元。余下的为适用第三级税率应纳税所得额6900-1500-3000=2400。应纳税额=1500×3%+3000×10%+2400×20%=825  如果全月应纳税所得额超过9000以上元至55000元的部分,税率就要25%,以次类推。  以上就是个税超额累进税率的计算原理。  在实务工作中,为便于加快计算,会引进速算扣除数方法。(可参见〈国家税务总局公告2011年第46号公告〉所附的税率表(参见图表)。该税率表对每一级税率后面有个速算扣除数。如第三级税率的速算扣除数为555。  简便计算时:6900×20%-555=825  结果同分级计算方法一致。
新个人所得税的起征点3500元,超过3500元的:1. 0-1500元,3%;2. - 4500元,10%,-105元;3. - 9000元,20%,-555元;4. - 35000元,25%,-1005元;5. - 55000元,30%,-2755元;6. - 80000元,35%,-5505元;7. - 80000元以上,45%,-13505元。如果月收入10000元,应税金额=10000-3500=6500元,应缴个人所得税=6500*20%-555=745元
请问你的是什么收入,工资薪金就按楼上的,其他收入请说清楚点有区别

5,个人所得税计算表

个人所得税计算公式:个人所得税=(工资-三险一金-免征额)*税率-速算扣除数1、工资:即初始收入(合同上所写的收入)  2、三险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金(属于五险一金的工伤保险和生育保险不算在这里)  3、起征点:自2011年起,起征点由2000元上调至3500元  4、税率:由3%上涨到45%,有7个等级,分别与7个不同区间的应纳税额对应  5、速算扣除数:由0上涨到13505,也有7个等级,与不同税率相对应:   举例:  假设月工资为6000元,三险一金标准是养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、住房公积金8%。  那么:  应纳税额=6000 - 6000 x (8% + 2% + 1% + 8%) - 3500 = 1360(元)  查上表可知,与1360元对应的税率和速算扣除数分别为3%和0,因此:  个税=1360 x 3% - 0 = 40.8(元)  也就是说,在月工资6000元需要缴纳个人所得税40.8元。虽然最后实际到手只有4000多元,但至少现在知道了,“少了的钱”几乎都用来缴纳五险一金了,只有极少一部分用来缴纳个税而已。
一、工资、薪金所得以每月收入额减除2000元费用后的余额为纳税所得额。税率表如下:1.不超过500元的, 税率5%, 速算扣除数为0; 2.超过500元至2000元的部分, 税率10%, 速算扣除数为25 3.超过2000元至5000元的部分, 税率15 %,速算扣除数为125 4.超过5000元至20000元的部分, 税率20 %,速算扣除数为375 5.超过20000元至40000元的部分, 税率25%, 速算扣除数为1375 6.超过40000元至60000元的部分, 税率30%, 速算扣除数为3375 7.超过60000元至80000元的部分, 税率35%, 速算扣除数为6375 8.超过80000元至100000元的部分,税率40%, 速算扣除数为10375 9.超过100000元的部分, 税率45%, 速算扣除数为15375 应纳税额计算公式如下:应纳税所得额= 月工资、薪金收入总额-2000元应纳税额= 应纳税所得额 * 适用税率 - 速算扣除数例:某职工本月工资收入1500元,本月奖金收入1000元,各类补贴收入500元,其应纳个人所得税税额的计算方法是:应纳税所得额= 1500+1000+500-2000=1000元应纳税额=1000 * 10% - 25 = 75元 每年有一次发奖金的机会,能按12个月平均,降低交税。如果属于全年一次性奖金,按照国税发[2005]9号《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》计算:二、纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴: (一)先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。 如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。 (二)将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金,按本条第(一)项确定的适用税率和速算扣除数计算征税,计算公式如下: 1.如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,适用公式为: 应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金 × 适用税率-速算扣除数 2.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的,适用公式为: 应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)× 适用税率-速算扣除数 三、在一个纳税年度内,对每一个纳税人,该计税办法只允许采用一次。 四、实行年薪制和绩效工资的单位,个人取得年终兑现的年薪和绩效工资按本通知的第二条、第三条执行。 例如:某员工全年一次性奖金是50400元,应缴纳的个人所得税为: 50400÷12=4200元,适用税率为15%,速算扣除数为125元 全年一次性奖金的个人所得税=50400×15%-125=7435 不为一次性奖金,应该合并到当月工资额中按照工资、薪金计算。

6,我国的个人所得税怎么算

我国的个税有:  1、工资、薪金的个人所得稿酬所得,适用七级超额累进比例税率  2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的个人所得,适用五级超额累进税率  3、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。税率20%  4、稿酬所得,适用比例税率,税率为20%,并按应纳税额减征30%  工资、薪金应交个税 = (月收入 - 社保 - 3500元)× 适用税率 - 速算扣除  工资、薪金所得适用七级累进税率:  级数 全月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数  1 不超过1500元的 3 0  2 超过1500元至4500元的部分 10 105  3 超过4500元至9000元的部分 20 555  4 超过9000元至35000元的部分 25 1005  5 超过35000元至55000元的部分30 2755  6 超过55000元至80000元的部分35 5505  7 超过80000元的部分 45 13505  个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用五级累进税率:  级数 全年应纳税所得额 税率(%)  1 不超过15000元的 5  2 超过15000元至30000元的部分 10  3 超过30000元至60000元的部分 20  4 超过60000元至100000元的部分 30  5 超过100000元的部分 35  (注:本表所称全年应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额。)
1.工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)*适用税率-速算扣除数 2011年9月1日起执行7级超额累进税率:扣除数为3500元。工资、薪金所得适用税率表【说明】因为新税率从2011年9月1日执行,所以今年考试将涉及的新旧两种税率。附旧税率表】工资、薪金所得适用税率表级数 全月应纳税所得额(含税) 税率(%) 速算扣除数(元)1 不超过500元的部分 5 02 超过500元至2000元的部分 10 253 超过2000元至5000元的部分 15 1254 超过5000元至20000元的部分 20 3755 超过20000元至40000元的部分 25 13756 超过40000元至60000元的部分 30 33757 超过60000元至80000元的部分 35 63758 超过80000元至100000元的部分 40 103759 超过100000元的部分 45 153752011年9月1日之前税率表级数 全月应纳税所得额(含税) 税率(% 速算扣除数(元) 1 不超过500元的部分 5 0 2 超过500元至2000元的部分 10 25 3 超过2000元至5000元的部分 15 125 4 超过5000元至20000元的部分 20 375 5 超过20000元至40000元的部分 25 1375 6 超过40000元至60000元的部分 30 3375 7 超过60000元至80000元的部分 35 6375 8. 超过80000元至100000元的部分 40 10375 9 超过100000元的部分 45 15375 我国现行的个人所得税,根据不同税目分别实行定额、定率和会计核算三种扣除办法。  扣除方法 应税项目1.定额扣除(2011年9月1日之前每月2000元,2011年9月1日之后每月3500元)(1)工资薪金所得 2.会计核算 (1)个体工商户生产经营所得;(2)对企事业单位的承包经营、承租经营所得;(3)财产转让所得3.定额和定率扣除(每次收入小于4000元扣800元,大于4000元扣20%) (1)劳务报酬所得;(2)稿酬所得;(3)特许权使用费所得;(4)财产租赁所得4.无费用扣除 (1)利息、股息、红利所得;(2)偶然所得;(3)其他所得
工资薪金的个人所得税,目前还是 老标准, 如果自己算,如下:级数 全月应纳税所得额 税率% 速算扣除数(元)1 不超过500元的 5% 0 2 超过500元至2000元的 10% 253 超过2000元至5000元的 15% 1254 超过5000元至20000元的 20% 3755 超过20000元至40000元的 25% 1375 6 超过40000元至60000元的 30% 3375 7 超过60000元至80000元的 35% 63758 超过80000元至100000元的 40% 10375 9 超过100000元的 45% 15375 计算方法:个人所得税=(全部工资-2000-五险一金)*比率-速算扣除
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