省级文明单位，创建省级文明单位具体怎么做

本文目录一览

1，创建省级文明单位具体怎么做
2，申报省级文明单位都需要什么材料
3，被评为省级文明单位是否多发工资依据是什么
4，荣获云南省省级文明单位荣誉称号的单位干部职工可享受些什么优惠待

1，创建省级文明单位具体怎么做

省级文明单位评比是有标准的，按照这个标准去做就行啊。

创建省级文明单位具体怎么做

2，申报省级文明单位都需要什么材料

参照省级文明单位现场考核表。分为：领导班子对创建工作重视程度；创建活动开展情况；规章制度建设情况；查看奖励；现场硬件建设，单位环境面貌；治安秩序等方面，具体细化为26项，综合进行评价。

申报省级文明单位都需要什么材料

3，被评为省级文明单位是否多发工资依据是什么

国家有规定，省级文明单位可以有奖励，这个奖励是每年评选的，评上后才可以发文明奖。省、市、区等文明单位的奖励也是不同的。不是多发一个月的工资，如果是省级文明单位，每个月都有几百元。市级、区级比省级少，但也都是每月都有。各省市有可能不同。

多发2个月基本工资。

被评为省级文明单位是否多发工资依据是什么

4，荣获云南省省级文明单位荣誉称号的单位干部职工可享受些什么优惠待

云南省文明单位创建管理办法第十八条对文明单位的奖励，以精神鼓励为主，并给予一定的物质奖励。各级文明委可从实际出发制定奖励办法。党政机关、人民团体、非企业化管理的事业单位，被评为省级文明单位的，可一次性发给本单位干部、职工(含合同制工人、离退休人员)人均1个月基本工资的奖金。企业和实行企业化管理的事业单位，被评为省级文明单位的，可一次性发给单位干部、职工人均1个月标准工资(有岗位津贴的，包括岗位津贴)的奖金。所需资金可计人企业生产成本。市(地、州)、县(市、区)级文明单位可结合本地实际，参照执行。