定纷 止争，维护社会公共正义是法官的终极目标。【法律解析】法官更深层次的职责是定纷-1/维护社会公平正义，原理的法律分析:在民事诉讼中，判决后解疑可以达到告知的效果止争香格里拉人民法院民事审判团队在诉讼中贯彻“全程调解、判后答疑”的原则，在庭审、调解、判后答疑的过程中向当事人说明具体流程和判决依据，以取得当事人的充分理解和认可，防止当事人对司法判决的公正性产生怀疑和不满，从而达。
法官的职责和义务:1。依法参加合议庭审理或者单独审理案件；2.法律规定的其他职责。法官的义务是:1。严格遵守宪法和法律；2、审理案件必须以事实为根据，以法律为准绳，秉公办案；3.依法保护诉讼参与人的诉讼权利；4.维护国家利益和公共利益；5、保守国家秘密和司法秘密；6.接受法律监督和人民监督。【法律解析】法官更深层次的职责是定纷-1/维护社会公平正义。
定纷 止争，维护社会公共正义是法官的终极目标。一个法官不仅要有捍卫正义和公平的精神，还要有全心全意做事、对国家、对社会、对当事人全面负责的信念。一个称职的法官在观察力敏锐的同时，还应该仔细了解当事人的个人感受，充分考虑判决结果对双方未来生活的影响，才能做出最恰当的判决。
合同上说“可以”向乙方法院提起诉讼，但没有说“必须”或“应当”，所以我认为原告可以选择其他有管辖权的法院。《民事诉讼法》第二十四条规定，因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。《民事诉讼法》第二十五条规定，合同双方可以在书面合同中约定选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地人民法院管辖，但不得违反民事诉讼法关于分级管辖和专属管辖的规定。
3、息诉 止争原则法律分析:在民事诉讼中，判决后释疑可以达到止争的效果。香格里拉人民法院民事审判团队在诉讼中贯彻“全程调解、判后答疑”的原则，在庭审、调解、判后答疑的过程中，向当事人解释具体的过程和判决依据，以取得当事人的充分理解和认可，防止当事人对司法判决的公正性产生怀疑和不满，从而最大程度地做到定纷-1/，法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议；(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；(三)因除名、辞退、辞职、辞职产生的争议；(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护等发生的争议；(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿发生的争议；(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
