原因有二:1。取消社保补充基金可以保证社保基金的公平性，公司如何支付社保金？社保意思是:五险一金，购买社保你需要购买的是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险，如果你的公司从未买过社保，你需要先去部门。
1、五险一金指什么,怎么计提如果单位不给交,税务机关会怎么处理新会计制度下五险一金的会计分录:1。工资分配:XX费用(管理/销售等。)贷款:应付职工工资；2.提款社保(企业部分)贷款:XX费用(管理/销售等。)贷款:应付职工薪酬。-0/(个人部分)应纳税款以个人所得税现金/银行存款方式缴纳。4.支付给都宝:支付给员工社保(企业部分 个人部分)贷款:库存现金/银行存款。5.缴纳个人所得税:缴纳个人所得税贷款:银行存款注意事项:社会保险未办理前不能提取。
2、 社保就是指:五险一金,这个我是知道的。五险中的养老金可以跨地区转移。养老金累计计算，个人部分可全部转入新开账户社保局。但是公司交给你的部分职能会转移，具体比例看当地社保局，需要在原账号-0进行交接。这是可能的。详情请咨询当地社保部门。社保含五险，不含一金。退休时社保中的养老保险和医疗保险都是累计缴费年限。
3、社会保障卡是五险一金吗?有什么关系?如果是个人投保社保在缴费，公司是不能投保的。如果有公司的话，一定要停缴被保险人社保，然后公司会为你续缴。社保卡本身与五险一金无关，社保(职工缴纳社保指五险，个人无工伤失业，只有三险)只与社保事业单位。公积金和五险不一样，因为征收机构不一样，一个是社保局，一个是住房公积金管理中心。
具体要问公司，如果你家里有a 社保卡，可以停掉，钱还在里面。五险一金狭义上是一样的。社保的具体内容是，五险一金指的是养老保险、医疗保险和失业保险。如何支付？缴费方式有两种，一种是个人缴费，一种是公司代扣。双方按比例计算，如下图:医保:个人2%，公司8%；养老保险:个人8%，单位12%；失业保险:个人1%，单位2%；工伤保险:无个人，单位1%；生育保险:不含个人，单位1%。
4、2018取消 社保什么金全国注销社保第一步进入支付宝首页后，点击市民中心。第二步:进入支付宝市民中心后，点击社保，再点击电子社保卡。第三步:输入后，点击社保查询。第四步:进入社保并查询，然后点击社保卡。第五步:进入社保卡业务处理界面后，点击退卡。第六步:进入后点击“注销”注销个人社保在线，根据需要使用。2.全国取消社保逾期付款社保逾期付款方案已取消！
原因有二:1。取消社保补充基金可以保证社保基金的公平性。偿还社保的政策会让一部分人钻制度的空子，因为在我国，偿还社保的原则一直是按时偿还，某种程度上，偿还违背了社保的原则。如果人们随意缴费，对那些按时缴纳社保的人来说是不公平的。2.取消社保补充是为了维护养老保险制度的健康发展。地区之间的收支可以通过缴纳社保基金来计算。
5、单位怎么交 社保金?当然是签合同的时候，否则就是违法。购买社保你需要购买的是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。如果您的公司从未购买过社保，您需要先在社保部门开户，然后填写-。您可以选择银行托收付款，即您将银行账户交给社保 Bureau，签订协议，同时到银行办理相关手续。社保局每个月可以从银行账户里扣钱，当然你必须保证账户里有足够的余额。
比如人员增加表和明细表，肯定是要计算应付费用社保，养老、失业、工伤、生育保险和医疗保险分开办理，所以必须先办理医疗保险。2.本地员工和外来员工带的证是有区别的。简单来说，本地员工需要身份证件，外地员工也需要自己的主页和个人页面。参加过社保的和没有参加社保的，以及参加过养老金转移表和医疗手册的，是有区别的。(大一新生肯定没上过保险，跳槽的可能没上过。) 3.社保局负责办理养老、失业、工伤、生育和医疗保险。
6、 社保金怎么领取1。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，2.达到法定退休年龄时累计缴费不满十五年的，可以缴费满十五年，按月领取基本养老金。3、可转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
