护龄津贴，护士的津贴该怎么算

本文目录一览

1，护士的津贴该怎么算
2，护士多大年龄脱离护士工作不扣护龄工资
3，护士护龄工资都包括什末
4，15年的护龄调行政事业单位护龄津贴还应该有吗
5，工人从事护士退休后可否享受护龄补贴
6，护士不在护士岗位工作满20年是否享受10工资及是或不是的

1，护士的津贴该怎么算

护士工龄津贴标准:从事护理工作满5年不满10年，每月3元；满10年不满15年，每月5元；满15年不满20年，每月7元；满20年以上，每月10元。计发护士工龄津贴的工作年限，按本人实际从事护理工作的时间算起.

护士的津贴该怎么算

2，护士多大年龄脱离护士工作不扣护龄工资

护龄津贴是为在护理岗位工作的具有护士资格证的技术人员设置的特殊岗位津贴，离开护理岗位后会取消的。即使你在医疗单位，但不在护理岗位，仍不能享受护龄津贴。具体情况应该咨询当地人事部门和卫生行政主管部门。

你去医院咨询啊再看看别人怎么说的。

护士多大年龄脱离护士工作不扣护龄工资

3，护士护龄工资都包括什末

9元

1985年，在工资改革同时，实行护士工龄津贴。各级卫生部门所属的医疗卫生机构中直接护理病人、从事护理技术操作和营养配制的护士(含公共卫生护士)、助产士、护师、主管护师、正副护士长、正副助产士长、护理部正副主任或正副总护士长，除按规定发给工龄津贴外，另外发给护士工龄津贴：从事护理工作满5年不满10年的，每月3元；满10年不满15年的，每月5元；满15年不满20年的，每月7元；满20年的，每月10元。

护士护龄工资都包括什末

4，15年的护龄调行政事业单位护龄津贴还应该有吗

护龄津贴是在岗的护士才有的，调离护士岗位，不从事护士职业，不再发给护龄津贴。

法条内容:为了提高教师的社会地位和物质待遇,鼓励教师终身从事教育工作,中国从1986年7月1日,开始实行教龄津贴制度.中小学教师和职业学校教师享受教龄津贴和其他津贴。具体标准为:从教满5年教龄津贴3元/月；从教满10年教龄津贴5元/月；从教满15年教龄津贴7元/月；从教满20年教龄津贴10元/月.教龄津贴不纳入绩效工资。绩效工资规范后，教龄津贴仍按原国家规定执行。

5，工人从事护士退休后可否享受护龄补贴

近年来，我市大力开展卫生事业的改革，卫生事业取得了很大发展，卫技人员的工资福利待遇也有明显的提高。对于卫生系统从事护理工作的护士退休待遇，根据浙人薪【2007】169号《卫生事业单位贯彻<事业单位工作人员收入分配制度改革方案>的实施意见》的通知规定，护士岗位工资和薪级工资提高10％的部分计入离退休费基数，原享受的护龄津贴和按月发放的政府特殊津贴在离退休时按100％发培。丁玲委员提出从事护理工作满30年的护士，退休后按原工资的100％计发退休费问题，涉及到退休政策的调整，其政策调整权限不在我市。丁玲委员的提案建议，我们将通过适当渠道积极向金华和省里反映，在上级部门出台调整政策前，仍按现行护士退休的有关政策执行。

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