医保支付标准，职工因病住院治疗费补偿设起付钱起付线为500元500元以内个

来源：整理时间：2023-07-18 07:35:13 编辑：律生活手机版

本文目录一览

1，职工因病住院治疗费补偿设起付钱起付线为500元500元以内个
2，请问职工医保都有起付标准是多少
3，医疗保险中的起付标准大家进来看
4，劳动者报销医疗保险支付标准是什么
5，社会医疗保险报销的多少和年头
6，医疗保险金的支付标准是多少

1，职工因病住院治疗费补偿设起付钱起付线为500元500元以内个

8850加2950加500等于12300

企业补偿8850元，王叔自付2950元，医疗总费用是8850+2950+500=12300元

职工因病住院治疗费补偿设起付钱起付线为500元500元以内个

2，请问职工医保都有起付标准是多少

您是在哪个城市，是医保还是单位报销的？？下面是北京医保的相关条款，供参考。退休人员在一个年度内门诊、急诊医疗费用累计超过1300元的部分，不满70周岁的退休人员，大额医疗费用互助资金支付70%，个人支付30%；70周岁以上的退休人员，大额医疗费用互助资金支付80%，个人支付20%。

职工医保都有起付标准，具体看各地区的规定，有些镇区一级医院是600元，二级是800元，三级是1000的。

请问职工医保都有起付标准是多少

3，医疗保险中的起付标准大家进来看

所谓起付标准也就是免赔额北京市的医疗保险中有免赔额2000元 2000元以下为自费 2000以上的开销才给报销（今年调整为在职人员免赔额1500元）比如:你花了3000元只能报在1000元中自费部分的60%-70% 这中间有好多是报不了的好比进口药那这些报不了的怎么办呢? 你只能从商业保险中报国民人寿的国民医疗综合保障计划就能够做相应的补充比如A款中意外医疗门诊可以报到90% 最高5000 疾病住院和意外住院可以报80% 最高2000 均无免赔额住院津贴每天50 以及一些其他我就不一一说明了您有什么需要帮助的地方我很乐意为您解答国民人寿北京分公司海淀部汪玉川 13810345921 wangyuchuan@vip.sina.com

医疗保险中的起付标准大家进来看

4，劳动者报销医疗保险支付标准是什么

劳动者报销医疗保险支付标准是： 1、符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。 2、参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。 3、下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围：（一）应当从工伤保险基金中支付的；（二）应当由第三人负担的；（三）应当由公共卫生负担的；（四）在境外就医的。医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

5，社会医疗保险报销的多少和年头

医疗保险：北京市城镇职工女缴费年限为20年，男缴费年限25年。缴费年限与缴费年限无关。门急诊在职的起付标准1800元以上部分报销50%最高报销2万元（一个自然年）住院起付标准1300元以上根据住院的等级报销比例不同。(一)在三级医院发生的医疗费用： 1．起付标准至3万元的部分，统筹基金支付85%，职工支付15%； 2．超过3万元至4万元的部分，统筹基金支付90%，职工支付10%； 3．超过4万元的部分，统筹基金支付95%，职工支付5%。 (二)在二级医院发生的医疗费用； 1．起付标准至3万元的部分，统筹基金支付87%，职工支付13%； 2．超过3万元至4万元的部分，统筹基金支付92%，职工支付8%； 3．超过4万元的部分，统筹基金支付97%，职工支付3%。 (三)在一级医院以及家庭病床发生的医疗费用： 1．起付标准至3万元的部分，统筹基金支付90%，职工支付10%； 2．超过3万元至4万元的部分，统筹基金支付95%，职工支付5%； 3．超过4万元的部分，统筹基金支付97%，职工支付3%。统筹基金支付7万。住院大额医疗费用互助资金支付70%，个人支付30%。但大额医疗费用互助资金在一个年度内累计支付最高数额为10万元。如果想知道的更多您可以查北京市基本医疗保险规定。北京市人民政府令第158号颁布时间：2005.06.06

报销数额和你缴纳的念头没有关系，但是和你的岁数有关系，在职的门诊报销一半，退休以后报销门诊60%，70岁以后报销70%，其门槛费是650元，住院的报销比例基本上都一样。像建国前老工人等特殊情况的人种报销的就不一样了。

6，医疗保险金的支付标准是多少

基本医疗保险基金主要是由统筹基金和个人帐户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费，全部计入个人帐户。用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分：一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人帐户。划入个人帐户的比例一般为用人单位缴费的30%左右，具体比例由统筹地区根据个人帐户的支付范围和职工年龄结构等因素确定。　　个人帐户用于支付本人一般门诊的医疗费用，超支自理。个人帐户历年结余基金(不包括当年基金)也可用于支付统筹医疗基金报销时个人自负部分的支出。个人帐户本金和利息归个人所有，节约归己，可以结转使用和继承。统筹基金主要用于支付住院费用。某些特殊病种符合规定的门诊费用可在统筹基金部分支付。职工年龄越大，划入个人帐户的比例越高。退休人员以本人基本养老金为基数，单位缴费划入部分按不低于职工最高划入比例划入，同时按职工个人缴费比例从单位缴费中再划入其个人帐户。也就是说统筹基金和个人帐户要划定各自的支付范围，分别核算，分开管理使用，不得互相挤占，不得提取现金，不得用于除职工个人基本医疗以外的其他用途。个人帐户资金归个人所有，可跨年度结转使用，可随职工工作调动转移，可依法继承，地方上像广州医保卡余额查询的步骤能方便个人进行查询。个人帐户资金分为当年计入资金和历年结余资金。个人帐户年末资金，按照有关规定计息，并计入个人帐户。职工可以查询本人个人帐户中资金的计入和支出情况，医疗保险经办机构应当为职工查询提供便利。　　基本医疗保险统筹基金的起付标准是指在统筹基金支付参保人员医疗费用前，参保人员个人按规定须先用个人账户资金或现金支付一定数额的医疗费后，统筹基金才按规定标准支付医疗费用。按国家规定，医疗保险统筹基金的起付标准原则上为当地职工年平均工资的10%左右。而最高支付限额就是统筹基金最多可以支付的额度，原则上控制在当地职工年平均工资的4倍左右。在起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用也不是由统筹基金全部负担，个人也要负担一部分。超过最高支付限额的医疗费用，可以通过商业医疗保险等其他方法解决。统筹基金的起付标准、最高支付限额以及在起付。　　4008888288www.cigna-cmc.com/yiliao/

不管你信不信，反正我信