一次性抚恤金，请问什么是一次性抚恤金

本文目录一览

1，请问什么是一次性抚恤金
2，什么是一次抚恤金
3，一次性抚恤金发放标准是怎样的
4，谁知道一次性工亡家属抚恤金的计算方法谢谢
5，一次性抚恤金发放标准
6，事业单位退休职工死亡一次性抚恤金是什么标准

1，请问什么是一次性抚恤金

你得说清楚你家老人是干什么的？怎么去世的？

当然能，首先要是工伤导致死亡

请问什么是一次性抚恤金

2，什么是一次抚恤金

要看抚恤的对象，如果是抚恤父母的，可以由父母或父母的委托人领取。如果是抚恤未成年子女的，那么配偶作为子女的监护人，应该由配偶领取（配偶没有离异）。

一次抚恤金属一次性赔偿，赔偿一次后不再次赔偿。

什么是一次抚恤金

3，一次性抚恤金发放标准是怎样的

国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

一次性抚恤金发放标准是怎样的

4，谁知道一次性工亡家属抚恤金的计算方法谢谢

1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其它亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准根据当地的地方法规确定。

5，一次性抚恤金发放标准

一次性抚恤金发放标准：抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。恤费等。抚恤金发放标准必须是法律、法规规定发放的；代表政府发放抚恤金的是各级人民政府民政部门，企事业单位发放的抚恤金的行为不属于行政诉讼范围；“没有依法发给”是指拒绝发给或者没有按照规定的对象、范围、标准、数额、时限等发放。享受抚恤金的人，必须符合两个条件：一是死者的直系亲属，二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备，缺一不可。单位是依据有关法规、规章及政策发放的，如何分配，授予对象，这些相应规定的，主要由发放单位或其他相关部门负责。

6，事业单位退休职工死亡一次性抚恤金是什么标准

享受抚恤金的人，必须符合两个条件：一是死者的直系亲属，二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备，缺一不可。补充：根据“公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待”规定。1、因（工）死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资；2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资；3、丧葬费标准：因病4000元；因工（公）5000元；4、遗属生活困难补助费标准：非农户一人月补助210元；二人以上的每人月补助190元；农业户口一人月170；二人以上的每人月150元。5、对上述对象中，确定因工死亡的遗属增发65元，抗日战争的增80元（不含配偶）；红军的（不含配偶）；增发100元遗属系孤独一人的可增发70元。单位是依据有关法规、规章及政策发放的，至于如何分配，应当给谁，也是有相应规定的，建议还是直接咨询发放单位或其他相关部门。