职务和岗位，职务岗位职位的区别

本文目录一览

1，职务岗位职位的区别
2，职位职务岗位的区别举例说明
3，请辨析三个概念职务职位岗位
4，有关职务职位岗位的区别
5，职务和岗位的区别和联系
6，关于职务与岗位

1，职务岗位职位的区别

都是员工

职务岗位职位的区别

2，职位职务岗位的区别举例说明

朋友你好！其实这三者之间没有多大的区别，只不过在实际使用中场合不同说法不同而已！

职位是一种工作岗位，职务是指这个岗位具体的工作任务。例如：推销员是一个职位，职务就是推销产品，把商品卖给消费者。

职位职务岗位的区别举例说明

3，请辨析三个概念职务职位岗位

职务说的工作的范围什么事情是由你负责差不错是职责公务员就是职务很明确的职务直指工作范围职位带有官职的色彩，貌似没有人说某某的职位是工人应该是管理层的一份子吧岗位岗位应该是个工作量词在工作流程和工作划分中可以使用没有字典凭自己理解说的求高分！！

请辨析三个概念职务职位岗位

4，有关职务职位岗位的区别

岗位岗位一般是对某一具体位置的称呼，有岗位描述来具体说明该岗位的工作职责和范围。职位是组织内固定的一个职务的特定事件。例如，“财务经理”职位可以是“财务”组织“经理”职务的一个实例。职位属憨範封既莩焕凤唯脯沥于组织。任何时候，一个职位可能有一个、多个或没有任职人员。职务是业务组内的通用职责，它独立于任何单个组织。例如，“经理”和“顾问”职务可以出现在很多组织中。您还可以使用职责来设置员工可能承担的附加职责，例如，防火检查员或健康和安全官员。您可以使用职务组将这些附加职责与其它职务区分开来。

5，职务和岗位的区别和联系

简单地讲，职位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务。职务表示的是工作的类别，而职位表示的是工作任务；职务与机构没有直接的关系（确切地说，一个职务可为多个部门所有，而一个部门也可以有多个职务），职位与机构有直接的关系（即一个职位只能为某个具体的部门所拥有）岗位与人对应，只能由一个人担任，一个或若干个岗位的共性体现就是职位，即职位可以由一个或多个岗位组成。比如：制造型企业的生产部门的操作员是一个职位，这个职位有很多的岗位的员工担任，如果具体到某个工序的，就是岗位了。

职务表示的是工作的类别，而岗位表示的是工作任务；职务与机构没有直接的关系（确切地说，一个职务可为多个部门所有，而一个部门也可以有多个职务），岗位与机构有直接的关系（即一个岗位只能为某个具体的部门所拥有）。

6，关于职务与岗位

大家都知道:职务与岗位不是一码子事!职务,顾名思义,它应该是有一定的职权的,职与权的结合才能叫职务,比如:经理、主任、董事长等这些都应该叫做职务，因为当上这个职务后，就享有相应的权力，不管它权力的大小，至少总有那么一点点，这就叫职务；而岗位呢，仅指在一个个具体上的位置上所从事的工作，比如：文员岗位就是负责写材料、处理文字方面的岗位，又比如经理岗位就是指在这位置上负责对公司的生产、销售等方面的工作进行管理的岗位，从这个意义上讲，岗位与职务有些是相交叉的，比如总经理的岗位和总经理这个职务是相匹配，你只有在这个岗位上才可能有这个职务，但是并不是所有的岗位都是有职务的，就象前面说的文员岗位，这个岗位在较大的公司里大多不止一个，而对多个这样的岗位进行管理的人员才能享有职务！这么拗口，听懂没有？到于对员工的称呼，我认为不可一概而论，本身“员工”这个词这无法界定它具体是指谁，这既要看你的职务和岗位是什么，又要看你的年龄大小、职务高低等等。不过有几种称呼是可以通用的，比如，总经理在会议上对所有的人可以统称“公司的员工”，包括它自己，而在董事长面前他就只能将自己称为公司的员工，而不宜把董事长也称作员工；如果你是公司里一般的员工而年龄又比较小的话，对有职务的人无论其年龄大小都可以直接称呼其职务，对于没有职务而年龄比自己大、阅历比自己深的老员工，可以称其为“*师傅”或“*前辈”或“*老师”“*先生（大姐、大哥）”等等，但不宜直呼其名，因为那样显得很没有礼貌；对于没有职务而年龄又比自己小的，男性可以称呼为“*（姓或名的最后一个字均可）弟”或“小张、小王、小李”什么的都可以，也可以考试直呼其名，无论男女都可以（记住是直呼其名，而不是直呼其姓名，也就是可以不带他的姓，如，张其实，你可以叫他“其实”，耿小燕，你可以叫她“小燕”），这样既显得你很尊重他，也可以拉近你们之间的距离，给人一种亲切感！对于年轻的女性，最好不要叫其“*小姐”，因为众所周知的原因，这种称呼可能会让她觉得不适应而对你产生反感！

员工就直接叫他的名字就可以了

这个是没谱的,各有各的做法,就单纯经理职位的说法就有:高级经理/经理/副经理/助理经理,然后可能在经理上面还有:总监/副总监/执行总监/助理总监,还有一眼看不出高低的主管/主任/总管之类......这要看公司本身如何设置职位的,是否与管理需要相适应.