协议怎样才算是有效，协议书如何才算具有法律效力

本文目录一览

1，协议书如何才算具有法律效力
2，怎么写协议书才有效
3，请问协议书怎样才算有效
4，协议怎么写才能在法律上有效
5，怎么样的协议算有效
6，协议书怎样才是有效的
7，协议怎么才有效
8，怎样才算是一份有法律效力的协议
9，法律协议书怎么写才算有效

1，协议书如何才算具有法律效力

条款清晰，双方自愿，最重要的是内容合法，附件齐全

看你是怎么载明的，如果此协议书载明了主要的权利义务就是合同了，如果不违反法律，就是有效的

协议书如何才算具有法律效力

2，怎么写协议书才有效

满足三个条件的协议书才有效，分别是：1、订立协议书的双方当事人，必须具有相应的民事行为能力；2、协议书的内容，必须表达双方当事人的真实意思表示；3、订立的协议书没有违反法律、行政法规的强制性规定，更没有违背社会的公序良俗。协议书可以公证吗协议经双方当事人协商一致，且不违反法律的强制性规定的，即为有效，不需要办理公证手续。协议的签订基于双方意思表示真实有效，内容没有违反法律、行政法规强制性或禁止性规定，因此协议一经签订就具有法律效力。公证并不影响协议的效力，是以政府法律公证部门的身份做见证，一旦发生纠纷，经过公证的协议作为证据在法律效力上比没做过公证的协议更高，更容易被法院采信。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

怎么写协议书才有效

3，请问协议书怎样才算有效

首先肯定是在双方自愿的基础上签订的、其次合同的内容不能违反法律规定，签字按手印后一般就具有了法律效力。

合法合理加自愿就有效。

没事的，如果用人单位签字盖章了的话，会有一份反给你，一份给学校的，他们自己会留下两份，你如果不去，在想去新的单位你可以和学校申请一份新的就业协议，具体是怎么申请我是忘记了，你可以咨询你们学校的就业中心，不存在违约问题，就业协议主要是学校就业率的一个依据，另外是保证你的权利不受侵害的。

只要合法一般都有效

请问协议书怎样才算有效

4，协议怎么写才能在法律上有效

协议有效，需要具备下列条件：　　（一）行为人具有相应的民事行为能力；　　（二）意思表示真实；　　（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。法律依据《民法典》第一百四十三条　具备下列条件的民事法律行为有效：　　（一）行为人具有相应的民事行为能力；　　（二）意思表示真实；　　（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。　　第一百四十四条　无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。　　第一百四十五条　限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。　　相对人可以催告法定代理人自收到通知之日起三十日内予以追认。法定代理人未作表示的，视为拒绝追认。民事法律行为被追认前，善意相对人有撤销的权利。撤销应当以通知的方式作出。　　第一百四十六条　行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。　　以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。

5，怎么样的协议算有效

1.你好，满足以下要件都可以成为一张有法律效力的欠条：（一)标题即在正文上方中间以较大字体写上“欠条”两字。(二)正文　　即欠条的正文要写清欠什么人或什么单位什么东西、数量多少，并要注明偿还的日期　(三)落款　即要署上经手人的亲笔签名 2.有法律效力的欠条，在约定期限内未进行偿还，债权人是可以通过法院依法进行追讨的。

您好，一般的协议具备以下条件是有效的：一、协议双方具有完全民事行为能；二、双方意思表示真实，没有显失公平、欺诈、胁迫等情形；三、不违反法律强制性规定。

一般这样的协议一年以后就作废了，你要写清楚借多长时间。

协议的话，还是白纸黑字的，当然有效，如果你怕对方反悔，你最好还是再找个第三方当见证人，以防万一。

1 是双方真实意愿达成的一致2是不违反法律法规只要满足这两条就是有效的合同。希望采纳

6，协议书怎样才是有效的

有下列情形之一的，合同无效：（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；（三）以合法形式掩盖非法目的；（四）损害社会公共利益；（五）违反法律、行政法规的强制性规定。下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。只要协议不属于以上无效升是可撤销情况都是有效。

协议离婚是解除夫妻关系的一种形式，指夫妻双方自愿离异，并就其他问题（主要是财产问题和孩子抚养问题）达成合意，经过有关部门的认可即可解除夫妻关系的离婚方式。在婚姻法学理论中，又将协议离婚的法律程序称为登记离婚，指必须由婚姻登记机关依法对双方的离婚申请进行审查、登记。我国《婚姻法》将协议离婚表述为双方自愿离婚。《婚姻法》31条规定：“男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确是自愿离婚并对子女和财产问题已有适当处理时，发给离婚证。”目前我国的协议离婚由《婚姻登记条例》规范，男女双方协议离婚的，应当到婚姻登记机关办理，属于行政登记管理程序。需要说明的是，现实中某些离婚夫妻存在这样的误解，即认为双方只要签署了离婚协议书，婚姻关系即自动解除。这种观点是不对的，双方的离婚协议只有到婚姻登记机关经审查、登记后才发生法律效力，这道行政程序是必不可少的。

7，协议怎么才有效

只要符合民法通则第55条的规定，就可以认为有效。建审查或是见证。民法通则第55条的规定是什么？５５．合伙终止时，对合伙财产的处理，有书面协议的，按协议处理；没有书面协议，又协商不成的，如果合伙人出资额相等，应当考虑多数人意见酌情处理；合伙人出资额不等的，可以按出资额占全部合伙额多的合伙人意见处理，但要保护其他合伙人的利益。第五十五条民事法律行为应当具备下列条件：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律或者社会公共利益。到底是什么？搞不懂第五十五条民事法律行为应当具备下列条件：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律或者社会公共利益。1、协议除了双方签字外，是不是还得有证人？2、万一以后事情有变，我们的电话录音能不能作为证据？3、他答应我作结扎，这与法律条款有没有冲突？另外我们签定了协议，但他准备外出工作。1、协议生效后，到了履行的时候，万一找不到人，我如何能保障权益？对他名下的财产能不能进行处理？（如房产）２、房产证写的是他父母的名，但他们已签定协议，赠送给他，这算不算是他的财产？3、结扎是有前提条件的，到时他万一反悔，是不是不能通过强制手段让他履行？分手不需要协议也不需要证人由于你们之间并不存在婚姻关系，因此他名下的财产不能作为夫妻共同财产进行分割，如果他自愿给你，那另当别论。还没有结婚就结扎，有点不明白，只要符合民法通则第55条的规定，就可以认为有效。建审查或是见证。

这个协议的话要找人公正的而这个公正人必须是跟你们双方无任何利益关系的如果你觉得这样伤感情那就别弄这样的协议了如果你不放心你男友而他又愿意的话那写个协议是最好的了还有你说的结婚几年能成为夫妻共同财产现在规定是婚后夫妻双方共同的收入才作为夫妻共同财产如果说你婚前或者你丈夫婚前的财产那不管过多少年都是属于你或者他个人的财产不会成为夫妻共同财产因为法律上已经取消了这一条规定所以说你弄个婚前协议也是正确的如果还有疑问可以再问我知道的话会为你解答

8，怎样才算是一份有法律效力的协议

满足法律规定的合同生效要件一般就是有效的。＜合同法＞第44条规定，依法成立的合同，自成立时生效。但合同成立并非等于合同生效，因为只有依法成立的合同才能生效。一般而言，合同的生效要件包括：　　(l)合同当事人订立合同时具有相应的缔约行为能力。民事行为能力是民事法律行为有效的先决条件，无民事行为能力人及限制民事行为能力人实施的民事法律行为只有经其法定代理人的追认才有效。所谓缔约行为能力，是指民事主体据以独立订立合同，以自己的行为取得民事权利或承担民事义务的法律资格。据此，年满18周岁，或者16周岁以上不满18周岁的未成年人，以自己的劳动收人为主要生活来源的完全民事行为能力人有权订立合同。间歇性精神病人为限制民事行为能力，他们不具有缔约行为能力。不能辨认自己行为的精神病人和不满10周岁的未成年人是无民事行为能力人，他们不能订立合同。但是，限制民事行为能力及无民事行为能力人可以订立纯获利益的合同或者与其年龄、智力相适应的合同。法人的民事行为能力只能限制在其核准登记的生产经营和业务范围内，因此，法人具有就其生产经营和业务范围内的缔约行为能力。　　(2)合同当事人意思表示真实。所谓意思表示，是指向外部表明愿意发生一定法律效果的意思的行为。意思表示是构成法律行为的要素。意思表示真实是构成有效合同的先决条件之一，一方在被欺诈、胁迫或者重大错误下订立的合同往往非其真实意思表示，属于无效或可撤销的合同。　　(3)合同不违反法律或社会公共利益。所有合法有效的民事法律行为都不得违反法律或社会公共利益，易言之，符合公序良俗的要求。因此，合同不违反法律或社会公共利益是合同有效的当然条件之一。但必须注意的是，合同不违反法律，是指合同不得违反当事人必须遵守、不得通过协商加以改变的强行性法律规定。换言之，当事人并不必须遵守合同法中用以指导当事人订立合同的任意性规定。强行性法律规定的标志是一般冠以“不得”、“必须”等词语，而任意性规范则用“可以”等词语表示。另外，合同不违反法律，还指合同的内容，即设定的双方当事人的权利义务必须合法。如果合同内容的部分条款有效、部分无效，那么部分条款被确认无效不影响有效条款的效力。　　(4)合同的内容必须确定或可能。“依法成立之契约，于当事人之间犹如法律”。因此，作为确定当事人各自权利义务依据的合同内容对于判断合同是否生效、生效后如何履行，以及发生纠纷时判断孰对孰错具有重大意义。合同内容确定，是指合同内容在合同成立时必须确定，或者必须处于在将来履行时可以确定的状态。合同的内容可能，是指合同所规定的特定事项在客观上具有实现的可能性。如果合同内容属于事实不能、自始不能、客观不能、永久不能及全部不能中的任何一种情形，则合同无效。　　另外，根据(合同法）第44条第2款的规定，法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续的合同，必须依照规定办理批准登记等手续才能生效；否则，即使具备了上述一般合同的生效要件，合同也不生效。该款规定主要体现了国家对合同自由的适度干预或者对善意第三人的保护。例如，根据＜担保法＞第41条、第42条之规定，当事人以城市房地产或者乡(镇)、村企业的厂房等建筑物抵押的，必须经县级以上地方人民政府规定的部门办理抵押物登记后，抵押合同才生效。　　参考内容：法律界网站法务通VV

不违反法律强制性规定，是当事人真实意思表示，就有效力。

这个应该不符合法律，劳动合同都是区、市提供的劳动合同范本，里面既有试用期和工资，也有劳动合同时间（包括试用期在内）和正式工资，这样才是一分正规的劳动合同，而且合同双方签字盖章生效后，还可以到劳动部门鉴证（不鉴证合同也是有效的，毕竟有签字盖章），这样的合同已最大限度受到《劳动法》保护，如果单位这方面不完善，那就有违反劳动法的可能，你可以到单位注册地所在区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁实行举证倒置，一般由用人单位举出证据，如果证据违法或没有法律效力，就要承担举证不利的后果，法律倾向保护弱势的劳动者。单单就单位没有和你正式签订劳动合同这一条，他们已经违反劳动法了，但是你和单位已经形成事实劳动关系，如果你领工资的时候有让你签字的话，那个签字的东西也是证据，记住：如果工资有问题可千万不要签字领取，要先行询问清楚，看有没有误算或可以改正的余地，如果对方态度强硬不讲理，再利用法律的手段来制裁他们，如果双方能协商解决是最好了。现在劳动者和用人单位的劳动争议很多，劳动者防不胜防，况且找个工作也不容易，不想和单位撕破脸，但是劳动争议的受理是有时间限制的，在劳动争议发生的60日内提起仲裁，否则过了时限就不受理了，所以有些争议不能等辞职的时候再说，那时候就不灵了~~！我在单位经常处理员工争议事件，希望我的建议能够帮到你！！补充回答： 1、你所说的《劳务聘用合同书》在概念上无法界定，因为现在最受劳动法保护的就是经过鉴证的《劳动合同书》，除此之外由于各单位具体情况不同，可以采用临时协议、劳动协议书等形式，但是内容不能违法，只要是双方真实意思表示经过盖章签字就是有效的。劳务合同一般针对特殊人员，如海员、出国劳务人员等，你的情况应该属于大多数最普通的一般劳动者，你单位应该与你签订劳动合同，除非他们刻意不想签或者想规避某些权力义务责任（如逃避社会保险等），不知道你单位是怎么想的。就算是自行拟定的双方协议，也应该有转正工资、转正时间、保险福利待遇等重要条款的约定，如果没有这些必要的约定，他们大多数有些不可告人的猫腻儿。你应该提高警惕了！！对策：合同应该一式两份，双方各执一份，如果你手里没有，可以要求复印，然后拿着它到所在区县的劳动人事局进行咨询，他们也会给你具体的建议，实在不行就申请仲裁，保护自己！而且行动要快，不要拖着！！！ 2、工资条没有签字也没关系，不是打到银行卡上吗？你可以到银行打印帐户明细，这个也可以作为证据的。不要担心。祝你好运，朋友！！！

必须是订立协议双方的真实意思表示，没有违背法律的强制性规定。

9，法律协议书怎么写才算有效

法律协议书是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系，法律协议书要生效，需要具备如下条件：1、合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力，才能成为合格的合同主体。若主体不合格，合同不能产生法律效力。2、合同当事人意思表示真实当事人意思表示真实，是指行为人的意思表示应当真实反映其内心的意思。合同成立后，当事人的意思表示是否真实往往难以从其外部判断，法律对此一般不主动干预。缺乏意思表示真实这一要件即意思表示不真实，并不绝对导致合同一律无效。3、合同不违反法律或者社会公共利益合同不违反法律和社会公共利益，主要包括两层含义：（1）一是合同的内容合法，即合同条款中约定的权利、义务及其指向的对象即标的等，应符合法律的规定和社会公共利益的要求。（2）二是合同的目的合法，即当事人缔约的原因合法，并且是直接的内心原因合法，不存在以合法的方式达到非法目的等规避法律的事实。4、具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件所谓形式要件，是指法律、行政法规对合同形式上的要求，形式要件通常不是合同生效的要件，但如果法律、行政法规规定将其作为合同生效的条件时，便成为合同生效的要件之一，不具备这些形式要件，合同不能生效。当然法律另有规定的除外。扩展资料有效合同的法律效力：1、有效合同具有法律约束力。有效合同的法律约束力体现在以下几个方面：（1）双方当事人应承担相应的法律义务;（2）双方当事人不得擅自变更或解除合同;（3）合同受国家强制力保障。2、合同成立与合同有效的关系合同成立后才涉及合同有无法律效力，从何时发生法律效力的问题。签订合同时，当事人的意思表示一致合同即告成立，但已成立的合同如果缺乏合同有效的要件，则合同虽然成立，也属于无效合同。所以，合同成立是合同有效的基础，已订立的合同必须符合合同的有效要件，才有法律效力。3、合同生效的时间合同生效时间有以下几种情况：（1）合同成立时即发生法律效力，如一般的合同签字盖章后即成立生效；（2）合同中有特别约定，如约定条件、期限、交付定金等，则条件成就或者期限到来，或交付定金时，合同生效；（3）法律规定或当事人约定要经过鉴证、公证、登记或批准后才能生效的合同，经上述程序后，合同生效。4、合同效力终止的时间合同效力终止，有以下几种情况：（1）合同全部履行;（2）合同依法解除;（3）当事人双方通过协商达成变更合同有效期或终止合同的协议。参考资料来源：搜狗百科—合同

法律协议书需要具备一下内容才具有法律效力：1、合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力。合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力，才能成为合格的合同主体。若主体不合格，合同不能产生法律效力。2、合同当事人意思表示真实。当事人意思表示真实，是指行为人的意思表示应当真实反映其内心的意思。合同成立后，当事人的意思表示是否真实往往难以从其外部判断，法律对此一般不主动干预。缺乏意思表示真实这一要件即意思表示不真实，并不绝对导致合同一律无效。3、合同不违反法律或者社会公共利益。合同不违反法律和社会公共利益，主要包括两层含义：（1）合同的内容合法，即合同条款中约定的权利、义务及其指向的对象即标的等，应符合法律的规定和社会公共利益的要求。（2）合同的目的合法，即当事人缔约的原因合法，并且是直接的内心原因合法，不存在以合法的方式达到非法目的等规避法律的事实。4、具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件。所谓形式要件，是指法律、行政法规对合同形式上的要求，形式要件通常不是合同生效的要件，但如果法律、行政法规规定将其作为合同生效的条件时，便成为合同生效的要件之一，不具备这些形式要件，合同不能生效。当然法律另有规定的除外。扩展资料：订立协议书，其目的是为了更好地从制度上乃至法律上，把双方协议所承担的责任固定下来。作为一种能够明确彼此权利与义务、具有约束力的凭证性文书，协议书对当事人双方（或多方）都具有制约性，它能监督双方信守诺言、约束轻率反悔行为，它的作用，与合同基本相同。口头协议一律无效；书面协议有三种形式，即合同中的条款、独立的协议书及信函、电报、传真、电子邮件等其他书面形式。协议书在社会生活中，作为双方或数方，为保障各自的合法权益，经双方或数方共同协商达成一致意见后，签订的书面材料。协议书是契约文书的一种。是当事人双方（或多方）为了解决或预防纠纷，或确立某种法律关系，实现一定的共同利益、愿望，经过协商而达成一致后，签署的具有法律效力的记录性应用文。参考资料：百度百科-协议书参考资料：百度百科-合同

我在丈母娘那里修了一套房子，我想和她签一份协议书，怎么写才对我不会有经济损失，是用丈母娘的户口本名字，我和她不是一个村的

协议与合同的性质一致，协议法律效力生效，需要1、双方当事人应具有实施法律行为的资格和能力；2、协议的签订需要双方当事人达成合意，且所表示的意思是自己的真实意思，不存在胁迫、欺诈等事由；3、协议不能违反法律的强制性规定和社会公序良俗；合同必须符合法律规定的形式。《合同法》第44条规定：依法成立的合同，自成立时生效。4、原则上协议经双方签字或者盖章后生效，但如果协议中另有规定的除外；据《合同法》第五十二条，有下列情形之一的，合同无效：1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；2、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；3、以合法形式掩盖非法目的；损害社会公共利益4、违反法律、行政法规的强制性规定。扩展资料：合同的法律约束力合同的法律约束力，应是法律赋予合同对当事人的强制力,即当事人如违反合同约定的内容，即产生相应的法律后果,包括承担相应的法律责任。合同的约束力主要表现为：①当事人不得擅自变更或者解除合同；②当事人应按合同约定履行其合同义务;③当事人应按诚实信用原则履行一定的合同外义务,如完成合同的报批、登记手续以使合同生效。不得恶意影响附条件法律行为的条件的成就或不成就，不得损害附期限法律行为的期限利益等。根据合同法等相关法律规定，以下情况，合同可以撤销：（一）因重大误解成立的合同；（二）显失公平的合同；（三）因欺诈成立的合同；（四）因胁迫成立的合同；（五）乘人之危订立的合同。注意事项：(1)合同的基本条款要具备，尤其是交易的内容、履行方式和期限、违约责任要约定清楚。(2)查阅国家对该交易有无特别规定，目的在于确定双方的权利义务是否合法有效。(3)向律师事务所、公司法律顾问咨询相关业务的实际开展情况，了解业务发生纠纷的概率和纠纷的起因、种类，以便在订立合同时尽可能避免同样缺憾的发生。(4)可能的话，通过行政机关的公证、律师见证和公证，通过相关机构的中介作用，使合同的内容尽可能完备。(5)签署合同时合同表面要字迹清楚，整洁，推荐使用合同专用纸张打印。参考资料：1. 搜狗百科——合同法2. 搜狗百科——合同

法律协议书要生效，需要具备如下条件：(1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力，才能成为合格的合同主体。若主体不合格，合同不能产生法律效力。(2)合同当事人意思表示真实当事人意思表示真实，是指行为人的意思表示应当真实反映其内心的意思。合同成立后，当事人的意思表示是否真实往往难以从其外部判断，法律对此一般不主动干预。缺乏意思表示真实这一要件即意思表示不真实，并不绝对导致合同一律无效。(3)合同不违反法律或者社会公共利益合同不违反法律和社会公共利益，主要包括两层含义：一是合同的内容合法，即合同条款中约定的权利、义务及其指向的对象即标的等，应符合法律的规定和社会公共利益的要求。二是合同的目的合法，即当事人缔约的原因合法，并且是直接的内心原因合法，不存在以合法的方式达到非法目的等规避法律的事实。(4)具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件所谓形式要件，是指法律、行政法规对合同形式上的要求，形式要件通常不是合同生效的要件，但如果法律、行政法规规定将其作为合同生效的条件时，便成为合同生效的要件之一，不具备这些形式要件，合同不能生效。当然法律另有规定的除外。

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