如何通过人力资源法务师的考试？法务会计很难考吗？PMP适合谁？人力资源法务老师，证书含金量如何？有人考过人力资源法务咨询师吗？可以自学人力资源法务老师。人力资源法务教师还是比较好考的，重点是劳动法的内容，PMP证书的含金量有多少？以后想考法务做会计第一年应该做些什么准备法务会计学是美国著名学者D.larryCrumbley在他的著作“法务和调查会计”中提出的，确认、记录、处理、提取、分类、报告和检查过去的财务数据或会计活动，以解决当前或预期的法律问题，或通过对过去财务数据的分析预测未来的财务数据，以解决相关的法律问题，。
是。当然可以！我站在你这边。可以自学人力资源法务老师。把重要的知识点整理出来，准备一个笔记本和一套错题。错题集用来记录你做错的题，笔记本记录一些容易忽略的细节和重点。做题不一定要做难题。基础是根本。每次考试不要只关注一个题目。放松你的思想。总之，要自信，相信自己能行。
感觉还是注册会计师好。我现在正在考试，看了法务会计的相关资料。感觉法务会计的就业方向比较窄，薪资水平不好比较。这个东西的处理各地都不一样。但是，注册会计师是我们会计专业的主流选择。我们可以去事务所长期发展，但是可以去企业做财务总监。会有更多的选择，现在CPA的公众认可度更高，也就是名气更大，仍然是行业内含金量最高的专业证书。针对你的情况，我建议选择CPA，因为这个东西是考取的，学历学位证书是其次。
人力资源法务教师考试由培训机构单独发放。学习和考试相对轻松。学习的主要内容是企业劳动争议、社会保障、用工风险、劳动合同等方面。是企业的人力资源从业者可以更方便的处理企业的法务工作。想了解更多，联系点评陈老师。人力资源法务教师还是比较好考的，重点是劳动法的内容。
4、有人考过人力资源 法务咨询师吗?考试难度大么?证书的含金量高吗?这个应该挺好考的，证书含金量不太高。人力资源法务咨询师是人力资源与法律事务相结合的新兴职业。随着劳动法、就业促进法等相关法律法规的出台，每一个在职人力资源经理的范围和职能都将扩大，每一个在职人力资源经理和人力资源专业大学生掌握相应的法律法规是一个必不可少的趋势。考试一般比较难，但是证书含金量就不好说了，差别还挺大的。
5、将来想考 法务会计师大一需要做什么准备法务会计是美国著名学者D.larryCrumbley在他的著作“法务和调查会计”中提出的:“法务会计是指运用会计的专门技术和方法。确认、记录、处理、提取、分类、报告和检查过去的财务数据或会计活动，以解决当前或预期的法律问题，或通过对过去财务数据的分析预测未来的财务数据，以解决相关的法律问题。”
普华永道有专门的法务会计，待遇还挺好的。我国高校没有独立的法务会计专业，但我国政府经济法研究生的研究方向之一是法律与会计，招的学生往往没有会计背景。一个想成为a 法务会计师的社工，必须精通法律、会计、审计。如果同时通过注册会计师考试和司法考试，并有一定的相关工作经验，可以成为a 法务会计师。
6、人事 法务师考试科目1，人员招聘设计及风险控制；2、劳动合同、保密协议、培训协议等签署技巧及风险控制；3、规章制度、员工手册的编写技巧和风险控制；4.薪酬、工时、休假、加班管理的风险控制；5.绩效考核与薪酬体系设计的风险控制：6.工伤病假员工管理典型案例分析及风险控制；7、劳务派遣、人员外包策略及风险控制；8、员工跳槽、辞退管理技巧及风险控制；
1.人员招聘，就业风险控制2。劳动合同和特殊协议的写作技巧。薪酬与绩效管理常见的法律误区及对策4页。新劳动法下制定企业规章制度的技巧。员工培训、保密和职业限制的管理实践。社会保险管理实务。离职风险管理的常见法律误区及对策。劳动仲裁程序与劳动争议的举证技巧。
7、怎么样考取人力资源 法务师?这个证书是否确实有效?中国人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心人力资源法务电话:010时间:2012年6月7日至6月10日杭州(7日全日制报到)时间:2012年6月27日至6月30日北京(27日全日制报到)。我想报考，但是不知道去哪里报考。我不想上辅导班，我只想自学。我们最好先做一个充分的初步调查，才能搞清楚这个证书的真伪。当然，如果是真的，我也想弄一个，最好是真的，因为随着劳动者法制观念的加强，劳资矛盾肯定会加大。嘿嘿，我们会有更大的发展空间。
8、 法务会计师难考吗PMP适合谁？证书的含金量如何？PMP是指由项目管理学会和PMI发起的项目管理专业人员资格考试，严格评价管理项目人员的知识和技能是否具有较高的素质。通过PMP认证不仅提高了项目经理的项目管理水平，也直接体现了他们的个人竞争力。目前，许多大型企业在招聘项目管理相关人员时，都将PMP证书作为优先考虑的因素。PMP证书不受行业限制，任何岗位都可以获得PMP证书。
PMP证书的含金量有多少？1.国际公认的项目管理专业人士认证的PMP，目前已在206个国家和地区获得认证，是项目管理领域具有相当含金量的证书。在国际上得到广泛认可，与MBA、MPA齐名，被誉为世界三大管理证书之一，2.优先考虑最近投过简历的同事。需要注意的是，很多大厂或大中型公司在招聘项目管理人才时，都把PMP持有人作为优先录用的条件。
