无效 合同怎么了后果无效合同有什么限制吗？法律分析:合同Confirmed。合同 无效姚承担什么法律后果法律分析:合同 无效姚，合同被确认为无效或被撤销后，同一方有权主张已交付给对方的财产。
中华人民共和国(PRC)民法典合同无效Law后果具体如下:1。返还于合同依法裁定的财产。2.赔偿损失，合同被依法裁定无效或被撤销，合同双方在合同履行期间遭受的损失；3.行政处罚，合同/在无效的情况下，可能会发生追缴财物，也可能会处以行政罚款。
2.因无效 合同交付的财物可以要求返还；3、不能退货或者没有必要退货的，可以要求折价赔偿；4.对方有过错的，可以要求赔偿损失。法律依据:《中华人民共和国民法》第一百五十七条:民事法律行为无效被撤销或者被认定无效后，行为人因该行为取得的财产应当返还；无法返还或者没有必要返还的，应当折价赔偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所遭受的损失；
无效合同Law后果Yes:1。当事人应当返还合同取得的财物；2、不能返还或者没有必要返还的，应当折价赔偿；3.当事人应当根据各自的责任赔偿对方因过错造成的损失-3。根据《中华人民共和国民法》第一百五十七条【民事法律行为无效，被撤销或者无效的法律后果】民事法律行为无效，被撤销或者无效后，行为人取得的财产应当返还；无法返还或者没有必要返还的，应当折价赔偿。
3、 合同 无效法律需要 承担怎样的法律 后果合同无效The law后果如下:1 .返还财产:合同被认可无效，当事人有权主张财产。2.折价赔偿:对方不能返还或者不能返还的，应当折价以货币形式对当事人进行赔偿。3.损失赔偿:有过错的一方应当对给对方造成的损失承担责任。【法律依据】《民法典》第157条规定，民事法律行为无效被撤销或者被认定无效后，行为人因该行为取得的财产应当返还；
4、劳动 合同 无效的法律 后果一、根据劳动法合同、劳动合同被确认无效，劳动者已支付劳动报酬的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额参照用人单位同等岗位劳动者的劳动报酬确定；用人单位没有同类岗位的，按照上一年度职工平均工资确定。第二，无效Labor合同是一方或双方的过错造成的。法律过错是指法律关系主体存在主观上的违法错误，包括故意违法和过失违法。
劳动合同已确认无效，劳动合同的有效期相应终止。但在确认劳动无效-2/的履行期间，劳动者支付了劳动，劳动合同法律规定支付劳动报酬。根据劳动合同法，劳动者在劳动合同被确认无效后已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付的劳动报酬数额，参照劳动者在本单位相同或者相近岗位的劳动报酬确定。
5、 无效 合同有什么 后果 无效 合同有时效限制吗法律分析:合同被认可后的法律无效-1/主要表现为:1 .归还财产。返还财产是指合同被确认为合同或被撤销后，当事人有权主张已交付给对方的财产，对方有义务返还已接受的财产。返还财产有两种形式:2。折扣补偿。折价赔偿是在无效-2/取得的对方财产不能返还或者没有必要返还时，根据取得财产的价值，以货币形式补偿对方的一种责任形式。
如果一方的过错是主要原因，另一方是次要原因，前者比后者更有责任；如果一方有故意，另一方有过失，故意方的责任应该大于过失方。因合同 无效或其撤销，一方遭受损失，另一方有过错的，应当赔偿受害人的损失。这种赔偿责任是以缔约过失责任为基础的。这里的“损失”应限于实际损失，不应赔偿预期利息，因为无效-2/是按退赔原则处理的。
6、 无效 合同的法律 后果法律分析:无效 合同由此产生的法律后果是返还原物，赔偿折价，赔偿损失。法律依据:《中华人民共和国民法》第一百五十七条:民事法律行为无效被撤销或者被认定无效后，行为人因该行为取得的财产应当返还；无法返还或者没有必要返还的，应当折价赔偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所遭受的损失；各方都有过错的，应当承担各自的责任。
7、 合同 无效要 承担哪些法律 后果法律分析:合同 无效姚承担以下法律后果:1。返还财产，于合同与当事人共同返还，2.折扣补偿。折价赔偿是在无效 合同取得的对方财产不能返还或者没有必要返还时，以金钱形式补偿对方的一种责任形式，3.赔偿损失。
