合伙企业法，合伙企业法

本文目录一览

1，合伙企业法
2，合伙企业法规定除合伙企业协议有约定外合伙企业有6项事项需经
3，合伙企业法概念
4，关于合伙企业法的
5，合伙企业法案例题急啊在线等
6，合伙企业成立的规定

1，合伙企业法

这个是因为普通合伙企业合伙人承担无限责任，如果是无民事行为能力人和限制民事行为人为合伙人显然是不合适的，在需要进行责任承担时由于其能力问题将导致行为无效等，这样的话，正常的商业交往是无法保证的。

合伙企业法

2，合伙企业法规定除合伙企业协议有约定外合伙企业有6项事项需经

不矛盾，一人一票是一般规定，全体一致是特别规定，按照特别规定优先于一般规定的原理，对于6种事项，实行全体一致，对于其他事项，实行一人一票。不过，如果合伙协议另有约定的话，上述规定都不适用，按照合伙协议处理。

合伙企业法规定除合伙企业协议有约定外合伙企业有6项事项需经

3，合伙企业法概念

合伙企业是指自然人。法人和其他组织依法成立的在中国境内设立的普通合伙企业和有限合伙企业。

合伙企业法概念

4，关于合伙企业法的

责任没变动啊，仍然拿承担无限连带责任，有限转为普通事，也要承担无限连带责任

你好，我是问法网的律师。普通合伙转有限合伙，必须保证有承担无限责任的合伙人。有限合伙人在其财产范围内承担有限责任。有限合伙转无限合伙，就是所有合伙人承担无限连带责任。

有限合伙制是指：公司由有限合伙人和普通合伙人组成。普通合伙人出资出力，参与经营管理，对经营损失承担无限责任。有限合伙人只提供资金，不直接参与决策和经营，以出资额或承诺出资额为上限，承担有限责任。

5，合伙企业法案例题急啊在线等

(1)约定由李某执行合伙事务是否可以？约定的分配比例是否合法？合法。合伙企业法规定，合伙人可以推举一人或数人作为合伙企业事务执行人。约定的分配比例合法。合伙人可以自己约定利润分配比例。(2)李某做假帐蒙骗其他合伙人侵犯了其他合伙人哪些权利？20万元应当如何处置？侵犯了其他合伙人的知情权、经营管理权。20万元应当归合伙企业所有。(3)李某雇用刘某和另开印刷厂的行为是否合法？李某雇用刘某的行为未经其他合伙人一致同意，所以雇用不合法。另开印刷厂的行为不合法。《合伙企业法》规定：合伙人不得经营或与他人合作与本合伙企业相竞争的业务。

6，合伙企业成立的规定

《合伙企业法》中有关内容的规定第六十四条有限合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利作价出资。有限合伙人不得以劳务出资。第六十五条有限合伙人应当按照合伙协议的约定按期足额缴纳出资；未按期足额缴纳的，应当承担补缴义务，并对其他合伙人承担违约责任。第六十六条有限合伙企业登记事项中应当载明有限合伙人的姓名或者名称及认缴的出资数额。第六十七条有限合伙企业由普通合伙人执行合伙事务。执行事务合伙人可以要求在合伙协议中确定执行事务的报酬及报酬提取方式。第六十八条有限合伙人不执行合伙事务，不得对外代表有限合伙企业。有限合伙人的下列行为，不视为执行合伙事务：(一)参与决定普通合伙人入伙、退伙；(二)对企业的经营管理提出建议；(三)参与选择承办有限合伙企业审计业务的会计师事务所；(四)获取经审计的有限合伙企业财务会计报告；(五)对涉及自身利益的情况，查阅有限合伙企业财务会计账簿等财务资料；(六)在有限合伙企业中的利益受到侵害时，向有责任的合伙人主张权利或者提起诉讼；(七)执行事务合伙人怠于行使权利时，督促其行使权利或者为了本企业的利益以自己的名义提起诉讼；(八)依法为本企业提供担保。