职务津贴，公司的工资里的职务津贴是什么意思是每个员工都有职务津贴搜

来源：整理时间：2024-02-06 21:53:56 编辑：律生活手机版

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1，公司的工资里的职务津贴是什么意思是每个员工都有职务津贴搜
2，岗位津贴和职务津贴有什么区别
3，什么是职务补贴
4，职务补贴是不是应该每个人都有公司可以按照你入职时长来给这个补
5，职务津贴未算在加班费里如何赔偿
6，什么叫职务津贴组经理怎么职务津贴只有450元

1，公司的工资里的职务津贴是什么意思是每个员工都有职务津贴搜

相当于补贴吧，如果公司有津贴的话，不一定是每个员工都有，有的只是特殊的岗位才有，不过大部分都还是有的，或多或少

公司的工资里的职务津贴是什么意思是每个员工都有职务津贴搜

2，岗位津贴和职务津贴有什么区别

岗位津贴和职务津贴在本质上是一致的，只是适用的对象不同，岗位津贴没有领导责任，职务津贴是负有领导职责的岗位津贴。

岗位津贴和职务津贴有什么区别

3，什么是职务补贴

就是针对不同职业的特殊补助，职务都有个固定的补助，然后特殊的职业还要加一点，比如高原有高原费，高温有高温费，高空作业有高空作业费等等，

算，职务补贴也是工资的一部分。

什么是职务补贴

4，职务补贴是不是应该每个人都有公司可以按照你入职时长来给这个补

职务津贴，顾名思义，是给相应职务的人给的津贴，每个人的职务不同，给予的职务津贴也不同，一般不按照在这个职务的时间长短来发放，只是看你在不在这个职务岗位上

应该不是吧。

5，职务津贴未算在加班费里如何赔偿

法定假日安排工作按（底薪+职务津贴）×300%计算。　　根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位依法安排劳动者法定假日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资，劳动合同约定工资不明确的，按实际支付的正常劳动时间工资计算。劳动者工资构成底薪+加班费+职务津贴，其中底薪和职务津贴是正常劳动时间工资，应当以此为基数计算。

6，什么叫职务津贴组经理怎么职务津贴只有450元

就是你的职务的津贴，至于多少要看你们企业的规定，国家没有规定

职务津贴即岗位津贴，指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗而建立的津贴。职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动，需要支出更多的体力和脑力，因而需要建立津贴，对这种额外的劳动消耗进行补偿。这种类型的津贴具体种类最多，使用的范围最广。例如，高温津贴，是对从事高温繁重劳动的工人建立的临时性补贴。冶金企业中的炼铁、烧结、炼焦、炼钢、轧钢等工种，根据其作业环境的温度、辐射热强度和劳动繁重程度的不同。建立甲、乙、丙不同标准的津贴。另外还有有毒有害津贴、矿山井下津贴、特殊技术岗位津贴、特重体力劳动岗位津贴、夜班津贴、流动施工津贴、盐业津贴、邮电外勤津贴等，都属于岗位性津贴。