职工代表由工会成员担任或者由全体职工选举产生，企业代表由企业负责人指定。Enterprise 劳动争议调解委员会主任由工会会员或者双方推荐的人员担任。第十一条劳动纠纷调解组织的调解员应当是公道正派、联系群众、热心调解工作、具有一定法律知识、政策水平和文化水平的成年公民。第十二条当事人可以书面或者口头方式申请纠纷调解。
5、个人 纠纷调解 协议书5篇在进步的社会中，使用协议书已经成为日常生活的常态，签署协议书可以让交易的结果更加完美。那么相关的协议书怎么写呢？以下是我个人整理纠纷Mediation协议书，希望你喜欢！个人纠纷中介协议书1第一条甲乙双方信息甲方:(业主大会)；委托代理人:(业主委员会)；地址:邮编:电话:乙方:(物业管理公司)；法定代表人:；地址:；邮政编码:电话:资质等级:证书编号。:根据《中华人民共和国物权法》、《物业管理条例》、河北省沧州市物价局和住房和城乡建设局颁布的《物业服务收费标准》及相关法律法规，甲、乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，就甲方聘请乙方实施物业管理，签订本合同。
6、民事 纠纷 协议书当今社会，很多地方都在使用协议，签订协议可以解决或防止不必要的纠纷。那么协议怎么写才能发挥最大的作用呢？以下是我的土木纠纷 协议书，希望能帮到你。民事纠纷协议书-4/纠纷甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _发展有限公司乙方:_ _ _ _ _ _ _ _身份证号:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
7、 劳动 纠纷调解书怎么写法律分析:(1)调解请求:简要陈述申请人调解的目的和具体请求；如果有多个请求，应该分别列出。(2)事实:应当陈述申请人与被申请人劳动之间的法律关系的事实以及双方发生纠纷的时间、地点、原因、过程、情节和后果。(3)理由:依据-4 纠纷及相关法律法规政策，说明纠纷的性质、被申请人的责任及如何解决纠纷。
如果有证人，应说明证人的姓名和地址。法律依据:《中华人民共和国合同法》第十二条劳动争议调解仲裁法劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请。口头申请的，调解组织应当当场记录申请人的基本情况、争议事项、申请调解的理由和时间。第十三条调解劳动纠纷，应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述，耐心引导，帮助其达成协议。
8、私下 劳动 和解协议私下-4和解私下约定-4和解约定，在我们的日常生活中，经常会因为一些劳动的问题而发生。很多人为了方便和方便会选择有一个私人的和解，和解需要一些和解书籍互相交流，下面分享一下私人的劳动/协议。私了-4和解协议1一、私了劳动争议和解协议是否有效根据中华人民共和国(中华人民共和国)劳动争议调解仲裁法第四条劳动用人单位可以与用人单位协商达成
经调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和双方当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签字后，即具有法律效力。调解书送达前，调解不成或者一方反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。劳动如何调解纠纷1。申请调解。指双方以口头或书面形式向企业劳动争议双方向企业劳动争议调解委员会提出的调解请求。
9、民事 纠纷 和解 协议书范文怎么写10、 劳动仲裁 和解 协议书
劳动争议调解协议书，是劳动争议双方在劳动争议调解组织的调解下，经协商一致达成调解协议。以下是我为您精心整理的一篇范文劳动Arbitration-2协议书。推荐给你参考。欢迎阅读。劳动仲裁和解 协议书范文:第一部分申请人:_ _ _酒业有限公司地址:编号:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
申请人_ _ _ _酒业有限公司总经理: 有限公司(以下简称申请人)和被申请人_ _ _ _ _ _有限责任公司(以下简称被申请人) 于_ _ _ _ _ _ _在被申请人处签订了一份购销合同，根据该合同，申请人将向被申请人提供其生产的_ _ _品牌白酒进行销售。 申请人向被申请人销售的_ _ _ _品牌白酒每支价格为160元人民币，年供应量不少于500支，申请人对产品质量负责。
