四班两倒，工厂倒班人员四班两倒加班时工资怎么算是15倍结算还是2

来源：整理时间：2023-12-28 03:43:33 编辑：律生活手机版

本文目录一览

1，工厂倒班人员四班两倒加班时工资怎么算是15倍结算还是2
2，企业要求员工4班2倒12小时制合法吗员工可以拒绝吗
3，什么叫四班两轮
4，四班两倒白班八小时夜班十六小时咋倒
5，关于四班二倒
6，我想知道四班两倒违反劳动法吗

1，工厂倒班人员四班两倒加班时工资怎么算是15倍结算还是2

这个工资规定，一般是在国有企业的员工，才享受的。其他企业一律没有这个待遇。

工厂倒班人员四班两倒加班时工资怎么算是15倍结算还是2

2，企业要求员工4班2倒12小时制合法吗员工可以拒绝吗

可以到劳动监察大队举报，或者起诉武汉曹律师：有权拒绝，需要和员工协商解决。企业不能单方面更改劳动条件

企业要求员工4班2倒12小时制合法吗员工可以拒绝吗

3，什么叫四班两轮

“四班两轮”的意思就是说：将一个工作组的人员平均分为四个班组，然后每个班上十二小时，这样一整天下来就是两轮。相对于每个班中的任何一个人其实就是每两天上十二个小时班

什么叫四班两轮

4，四班两倒白班八小时夜班十六小时咋倒

竖起四根手指把他们定成白班夜班白班夜班然后你就数吧我就是上在八点到晚八点夜班接让后明天白天第三班接以此类推

首先计算出平时每小时.1100/工作天数比如21.5/8=7.1100+加班数*7*1.5倍+周末加班数*2倍+其它福利=每月总工资

5，关于四班二倒

四班二倒我不太清楚，四班三倒，上六休二倒是了解些：1班2天下夜班2班2天白班3班2天上夜班4班休班每两天倒次班，这样子一直循环，我估计你同事的意思是一直那样子循环，不换个顺序，觉得不太对，可能他是这个意思

3班倒，就是一天每个班上8个小时，共设置3个班次的人。 4班倒，就是一天每个班上6个小时。共设置4个班次的人。 4班3倒，就是一天前3个班各上8个小时，第4个班上第2天的前8个小时，然后第1个班上第2天第2个8小时，第2个班上第2天的最后8小时，每个班可以找3班倒的人多休息8小时！

6，我想知道四班两倒违反劳动法吗

1、《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。接着第39条规定，企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。这里，你们公司因其生产特点可以实该制度，但前提是经劳动行政部门批准。2、当然，即使劳动部门批准了，这种工作制度要用在你们身上，也应该和你们达成协议，在劳动合同中明确约定，即劳动合同中应当对工作时间和休息休假做出具体规定。劳动合同内容不违反法律法规的，应当根据劳动合同执行。3、《劳动合同法》第18条规定，劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。所以如果劳动合同中没有对工作时间、休息休假和劳动条件作出规定或约定不明确的，适用本规定。4、总结，要执行该规定首先要有劳动行政部门批准，然后看你们有没有达成明确协议，只要有其一不符，就不得执行。