如何签劳动合同 违约?未成年签名-3 违约要不要赔偿违约金?合同 违约黄金怎么交?[摘要]未成年签了合同,不做需要赔偿吗违约?18岁以下签约-3违约怎么办?你需要承担相应的责任。18岁以下签署合同具有法律效力,17岁签了劳动合同-3 违约我该怎么办?我17岁的时候-3违约,要依法承担责任。
1、没满18周岁签 合同 违约需要赔偿吗以下两种情况,合同未满18周岁签名具有法律效力。1.合同由已满16周岁未满18周岁,具有完全民事行为能力,且有劳动经济收入来源的人签署。2.合同未满18岁签署的,如果属于赠与或纯利益性质,具有法律效力。除上述两种情况外,未满18周岁的人为限制民事行为能力人,只能签署合同与其年龄、智力、健康状况相适应,其余合同需经限制民事行为能力人的监护人追认才能发生法律效力。
2、八周岁以上的 未成年人签订的 合同无效。法律主体性:署名为未成年年满八周岁的人合同。未经法定代表人认可或追认的,该合同无效。根据《民法典》的规定,未满十八周岁的自然人为未成年人。成年人是完全民事行为能力人,能够独立实施民事法律行为。但是,未成年一个人的民事行为能力受其智力和认知的限制,有一定的法律限制。《民法典》第五百六十三条,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使目的不能实现合同;(二)履行期限届满前,一方当事人明确表示或者以自己的行为表明不履行主债务;(三)一方迟延履行主债务,经催告后在合理期限内不履行的;(4)一方当事人迟延履行债务或者有其他违约行为,致使合同目的无法实现的;(五)法律规定的其他情形。
3、16岁签 合同 违约要赔 违约金吗不要。根据我国《民法通则》规定,年满16周岁的人,为未成年人,进行民事活动,应当征得其法定代理人的同意。未经法定代理人同意,由/达成的未成年-3/无效,法律对其无约束力。所以不需要赔偿违约黄金。未成年人根据《中华人民共和国民法》第十七条、第十八条的规定,未满18周岁的自然人为未成年人。
4、 未成年人签 合同 违约后要不要赔偿 违约金?具体见合同内容是否违反劳动法。未成年该人是限制行为能力人,不是无民事行为能力人。作为已签劳动合同的主体,已签劳动合同可以撤销。限制民事行为能力人依照合同法第四十七条订立的合同经法定代理人追认后,该合同有效,但该合同为纯益或与其年龄、智力、精神健康状况有关。对方可以督促法定代表人在一个月内予以追认。
合同追认前,善意相对人有权撤销。撤销应通过通知进行。由于有相当一部分人没有被催促,合同应该是无效的合同。[摘要]未成年签了合同,不做需要赔偿吗违约?[问题] 未成年该人是限制行为能力人,不是无民事行为能力人。作为劳动合同合同的主体,劳动合同合同可以撤销。限制民事行为能力人依照合同法第四十七条订立的合同经法定代理人追认后,该合同有效,但该合同为纯益或与其年龄、智力、精神健康状况有关。