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规定是什么意思,规定的意思

来源:整理 时间:2024-06-07 10:54:15 编辑:律生活网 手机版

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1,规定的意思

名词意义上:即明文规定或约定俗成的标准。如:道德规范、技术规范等。动词意义上:是指按照既定标准、规范的要求进行操作,使某一行为或活动达到或超越规定的标准。请采纳。

2,规定是什么意思

界定,界是分界,定是判定,根据某种特定的条件,对于某种事物的本质做出正确的判断,分析定性,做出非此即彼的分析,
1.法律用词。预先制定规则,以作为行为的标准(如在合同、条约、契约、遗嘱、法律中) 2.权威性地确定为一种指导、指示或行动规则 3.预先制定的规则。
拟就是假设的意思。拟规定就是假设规定。
规则的限定

规定是什么意思

3,规定的涵义是什么

规定是局限于落实某一法律、法规;加强其项管理工作而制定的,具有较强的约束力,而且内容细致,可操作性较强。
收入可以理解为所得,既有所得的财产即可。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法财产所得。董事、高级管理人员违反公司忠诚义务的客观行为特征为:一是未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会;二是自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。首先,商业指以货币为媒介进行交换从而实现商品的流通的经济活动,是一种有组织的提供顾客所需的商品与服务行为,商业机会就是交易或者买卖的机会。这种机会一般情况下是专属于公司或者已经属于公司而被董事、高管利用。这样的商业机会特征表现为:1)公司在财力上有能力利用此机会;2)从本质上讲属于公司的业务范围并且有实践优势;3)公司可从中获得利益以及合理的利益期待;4)如果利用这一机会,董事或者经理自己的利益会与公司的利益相冲突。所以,不是所有的机会都是公司法148条指向的“商业机会”,也不是所有利用这种机会的行为都构成违反公司法148条的前提。其次,无论是自营或者为他人经营都含有经营的意思。经营含有筹划、谋划、计划、规划、组织、治理、管理等含义。经营和管理相比,经营侧重指动态性谋划发展的内涵,而管理侧重指使其正常合理地运转,经营和管理合称经营管理。

4,规定的含义

规定   规定  guiding  释义:  ① 对某一事物做出关于方式、方法或数量、质量的决定。  ②所规定的内容。(《汉语大词典》简编上,第1445页)  作为文种的规定就是领导机关或职能部门为贯彻某政策或进行某项管理工作、活动,而提出原则要求、执行标准与实施措施的规范性公文。(《新应用写作》朱悦雄主编)  规定是规范性公文中使用范围最广、使用频率最高的文种。它是领导机关或职能部门对特定范围内的工作和事务制订相应措施,要求所属部门和下级机关贯彻执行的法规性公文。规定是局限于落实某一法律、法规;加强其项管理工作而制定的,具有较强的约束力,而且内容细致,可操作性较强。  主要特点  1.从针对的问题和涉及的对象看,它们都是针对带有一般性和普遍性的问题,涉及的是大多数的人和事,并非少数或特定的人和事。  2.从约束力和法定效力看,它们都具有极强的强制约束力,它们的效力是由法定作者的法定权限与规范的公文内容决定的,包括效力所及的时间、空间、人员、机关等等。  3.从产生程序看,它们产生的程序极为严格和规范,需要履行严格的审批手续和正式公布的程序。  4.从公文语言的使用看,它们要求运用语言要讲究高度的准确、概括、简洁、通俗、规范。  5.从效用原则看,一般实行“不溯既往”和“后法推翻前法”的原则,即公文效力所及只对文件正式成立后发生的有关人和事;与其规定不一致的“旧文件”即行废止,以新文件为准。(《应用写作》1998年8期)  规定的分类 大致可以分为方针政策性和具体事宜性两种。   规定的结构   规定由首部和正文两部分组成。  (1)首部。包括标题、制发时间和依据等项目。  1)标题。一般有两种构成形式:一种是由发文单位、事由、文种构成;另一种是由事由和文种构成。  2)时间和依据。用括号在标题之*明规定发布和签发的时间和依据。有的规定是随“命令”、“令”等文种同时发布的。  (2)正文。正文的内容由总则、分则和附则组成。  总则交代制定规定的缘由、依据、指导思想、适用原则和范围等。分则即规范项目,包括规定的实质性内容和要求具体执行的依据。附则说明有关执行要求等。  正文的表述形式一般采用条款式或章条式。   《具体事宜性规定》实例   国家公务员录用暂行规定  国家人事部 人录发[19××]1号
社会由种种规则维持着次序,不管这种规则是人为设定的还是客观存在的,只要是规则,便具有制约性。因为规则都具有绝对的或相对的约束力。人的行为是一种在一定的范围内才可以得到许可的行为,才是可行的行为,而不是一种完全的无拘无束的行为。这种许可包括自然界的许可,社会的许可,他人的许可。这就是规则的制约性的表现。因为在这种制约性中包含着个体切身的利害关系,因此规则的制约性是普遍存在的,是不可消除的。
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