合同签订法定代表人要签字吗,法定代表人签字和盖章的区别

合同必须是法人签字法律分析:合同Need-2代表人-1/。公司标志合同需要法人签字公司标志合同，一般需要法人代表签字，I .合同Must-2代表人-1/Yes合同Signature is not法定12344，法定代表人可以代表公司和其他实体-4合同，法定代表人没有签字，但委托代理人在授权范围内签字，法定。

公司对公司签约合同需要法人签字。具体来说，公司之间的民商事合同既需要公司公章，也需要相应的法定 代表人签名，法律规定公司签订-3。所以在公司签订 合同之间，为了保证合同的有效性，那么就需要法定 代表人签名。【法律依据】《中华人民共和国民法通则》合同第五百零二条依法成立的，自成立时生效，但法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

你好！如果是法人的行为，必须由法定 代表人或其授权代理人签字，并加盖公司公章，附签字日期。才能生效。有法人签字盖章才有效。不一定。可以是法定-0 签字或-2代表人授权他人签字。不一定！不一定是法定代表人签字，但要有公司盖章。授权法人代表签字并加盖公司公章亦生效。劳动合同由用人单位-2代表人和劳动者本人签订签字，并加盖用人单位公章至劳动合同。

法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法律分析合同不一定是法人签字，一般法人授权的负责人也可以生效签字，但需要法人授权的委托书。合同，公司公章和法人的签字具有同等效力。合同只有公司公章，没有法人的签字，不影响合同的效力。合同需要双方签字并需要根据实际情况确定。当事人以合同形式订立的，由双方签字签字或盖章/。

1。企业签约劳动合同需要法人签字？1.企业签约劳动合同不需要法人签字。劳动合同不一定要-2代表人的委托代理人签字，也可以法定 代表人的委托代理人签字，不管是不是。2.法律依据:《中华人民共和国劳动法》合同第十六条【劳动生效合同】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，用人单位与劳动者在劳动合同。

第十七条【劳动内容合同】劳动合同应当符合下列条件: (一)用人单位的名称、住所和-2代表人或者主要负责人；(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；(3)人工合同工期；(4)工作内容和工作地点；(五)工作时间和休息休假；(六)劳动报酬；(七)社会保险；(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；(9)法律法规规定的其他应当纳入劳动合同的事项。

合同不需要法定代表人签字，符合生效条件的有效。法定代表人可以代表公司和其他实体-4合同，法定代表人没有签字，但委托代理人在授权范围内签字，法定。【法律依据】依法成立的民法典合同第502条，自成立时生效，但法律另有规定或者当事人另有约定的除外。法律、行政法规规定应当办理批准等手续的，从其规定。

公司签名合同，一般需要法人代表签字。法定 代表人外部代表是公司及公司民事活动的负责人。但公司其他负责人经公司授权，也可以代表公司订立合同。【法律依据】根据2021年1月1日实施的《民法》第六十一条规定，代表法人进行民事活动的负责人是-2代表人。法定 代表人以法人名义进行民事活动的法律后果由法人承担。

第一百六十二条代理人在代理权限内，以被代理人的名义实施的民事法律行为，对被代理人发生效力。第一百六十三条代理包括委托代理和法定代理。委托代理人应当按照委托人的委托行使代理权。法定代理人依法行使代理权。【温馨提示】以上回答仅基于目前的资料和我对法律的理解。请仔细参考！如果你对这个问题还有疑问，建议你整理相关资料，与专业人士详细沟通。

法律分析:合同Need-2代表人签字。但公司其他负责人或直接责任人经公司授权的，其他负责人或直接责任人也可以公司名义加盖公司印章，其签字有效。当事人以合同 book 合同的形式订立的，自双方签字或盖章合同时成立。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百九十一条当事人以信函或者数据电报的形式订立合同请求签订确认、签订确认/成立。

公司在经营过程中需要各种合同。比如其与其他公司合作开展业务时，必须在-4合同的情况下进行。在签订 合同的时候，就出现了签字盖章的情况，很多人也对合同到底是谁签字产生了疑问。听听我的具体建议。I .合同Must-2代表人-1/Yes合同Signature is not法定12344。

在签字、盖章或者按指印之前，一方已经履行了主要义务，另一方接受时合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定的，应当以书面形式订立。当事人未以书面形式约定但一方已履行主要义务的，在对方接受时成立。第一百六十二条代理人在代理权限内，以被代理人的名义实施的民事法律行为，对被代理人发生效力。第六十一条【-2代表人的定义及行为的法律后果】根据法律或者法人章程的规定，代表法人进行民事活动的负责人是-2代表人。

合同无法人亲自可以订立签字、公司法定 代表人或董事、监事、高级管理人员根据公司章程的规定都可以是公司。企业法人故意或者重大过失以公司名义从事-4合同活动，给公司或者他人造成经济损失的，应当承担民事责任，【法律依据】《中华人民共和国公司法》第十三条-2代表人根据公司章程的规定，公司由董事长、执行董事或经理担任，并依法登记注册。