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劳动者应当按照双方约定办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,应当在完成工作交接时支付。用人单位应当将解除或者终止的劳动合同文本至少保存两年备查。[摘要]劳动法咨询电话[问题]我是百度律师的合作伙伴,很高兴为您服务。请稍等片刻。我这边给你查一下,尽快给你答复。
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2.为经营决策提出法律意见,保证经营决策的合法性,防范决策的法律风险;3.监督检查企业的日常经营,保证企业经营行为的合法性,防范经营的法律风险;4.参与重大合同谈判,维护企业合法权益;5.组织管理企业的知识产权,包括商标、专利、作品和商业秘密;6.组织企业的工商、仲裁、诉讼等法律工作;
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