上班一个月未签订劳动合同律师分析上班一个月如果用人单位未与劳动合同3上班未到一个月未签劳动合同未满一个月未签已订。条目一个月未签名-4合同1,条目一个月-4合同和/12。1、员工工作一个月没有签订劳动合同法律解析:工作时间超过一个月but未签-4合同的,用人单位应当向劳动支付月工资的两倍。法律依据:《中华人民共和国合同法》第三条劳动合同法律订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的-4合同具有约束力,用人单位和劳动应当履行-4合同中约定的义务。第十条建立劳动的关系,...
更新时间:2023-10-02标签: 未签上班一个月合同劳动上班一个月未签劳动合同 全文阅读