劳动合同

本文目录一览1，劳动法口头协议有法律效力吗录音2，口头合同是否具有法律效力3，请问农民工口头协议有效吗4，口头劳动合同是否有效5，口头的合同有效吗6，口头合同有效吗7，口头劳动协议在法律上有效吗急1，劳动法口头协议有法律效力吗录音劳动合同法中只有一种情况可以设立口头协议，即非全日制用工合同可以口头约定。但是口头约定将来有纠纷又没有物证比较麻烦。其他口头约定没有法律效应没有效的2，口头合同是否具有法律效力真实意思表示的，具有法律效力。但口头协议举证很困难。合同法第十条【合同的形式】当事人订立合同，有书面形式...

本文目录一览1，未签订劳动合同如何赔偿2，不签劳动合同怎么赔偿3，未签劳动合同如何赔偿4，没有签劳动合同怎样要求赔偿5，不签劳动合同如何赔偿6，未签劳动合同如何赔偿7，如果没有签劳动合同不做了有什补偿1，未签订劳动合同如何赔偿1、用人单位应当在一个月内与劳动者签订劳动合同，否则违法，依据为劳动合同法第10条；2、如果单位超过1个月没有与你签订合同，你可以要求支付双倍工资，最多11个月，依据为劳动合同法第82条；3、仅供参考！2，不签劳动合同怎么赔偿不签可以要求其支付双倍工资,不正规重签或无效公司不签劳动合...

本文目录一览1，我想问一下劳动合同书怎么填写2，劳动合同怎么填3，劳动用工合同怎么写4，劳动合同书怎么书写5，餐饮企业和员工的劳动合同范本6，员工劳动合同范本7，劳动合同怎么写1，我想问一下劳动合同书怎么填写依据劳动合同法、公司实际进行2，劳动合同怎么填拿分走人[s:2]路过看看怎么都开心不起来3，劳动用工合同怎么写劳动用工合同书范文甲方：乙方：性别：____生日：______年___月___日身份证号码：________文化程度：_______________户籍所在地：_________现在住址___...

本文目录一览1，劳动合同和劳务合同有哪些主要区别2，劳务合同与劳动合同有什么区别啊3，劳动合同与劳务协议有什么区别4，劳动合同与劳务合同的区别5，请问劳动合同与劳务合同有什么区别6，劳动合同和劳务协议的区别是什么7，劳动合同与劳务合同的区别是什么1，劳动合同和劳务合同有哪些主要区别劳动合同与劳务合同最大的区别就在于甲方是否有派谴资格，其余都是一样。2，劳务合同与劳动合同有什么区别啊适用的法律不同，劳务合同主要适用民法通则、合同法，劳动合同适用劳动法、劳动合同法、社会保险法等法律；处理纠纷的途径不同，劳务合...

本文目录一览1，劳动合同不规范我该怎么办2，如果在不知道的情况下签了一份不合法的合同怎么办3，劳动合同不正规怎么办4，如果单位给你签订一份不是正规的劳动合同该怎么班办5，我在一个不正规工厂上班签了合同有什么办法可以当天领完工资离6，劳动者在被逼情况下签订了不合法的合同怎么办我在这里工作三年多7，不小心签了不合理劳动合同怎么办1，劳动合同不规范我该怎么办口头承诺都是不算数的，没有合同你打官司也打不嬴哦！如果合同不正规你可以拒绝签，要求公司和你签正规的合同，如果公司不同意你可以到当地的劳动监察部门反映，寻求帮...

本文目录一览1，劳动合同到期后用人单位可以不续签吗2，劳动合同年底到期公司可以不续签吗3，劳动合同到期不续签4，劳动合同到期不续签5，劳动合同到期不续约6，劳动合同到期用人单位是否有权不续签7，劳动合同可以不续签吗1，劳动合同到期后用人单位可以不续签吗可以不续签但是要赔付员工工资，基本上做几年，赔偿几个月的工资劳动合同到期用人单位不续签不算辞退，属于终止劳动合同，劳动者可以得到经济补偿。2，劳动合同年底到期公司可以不续签吗一般情况下可以不续签，但是如果已经有连续两次劳动合同，那么公司必须签订无固定期限劳动...

本文目录一览1，新劳动合同法2，新劳动合同法3，新劳动合同法4，新劳动合同法5，关于新劳动法6，新劳动合同法7，2021年劳动法辞退员工的补偿标准是什么1，新劳动合同法适用于低收入,无稳定收入者!当他们找到用人但是,单位不得以任何理由来拒绝用人!2，新劳动合同法搜集你在哪个地方上班的相关证据和时间证据，到你走的那天送到有关部门可以在获得1倍工资，嘿嘿！~~~3，新劳动合同法本来国家规定在08年前所有的单位执行新劳动法，在08年元月前所有企业要按劳动法执行，到了2月份还没执行可以告公司，将有国家来对企业执行...

本文目录一览1，员工入职一年不签劳动合同可以拿到多少赔偿2，新劳动法没签劳动合同怎么赔偿金3，不签劳动合同怎么赔偿4，单位不签劳动合同如何赔偿5，不签劳动合同赔偿6，不签劳动合同的赔偿7，不签劳动合同如何赔偿1，员工入职一年不签劳动合同可以拿到多少赔偿如果不超过一年，可以要求支付从入职第二个月开始的双倍工资。已经签订劳动合同的，现在辞职没有双倍工资赔偿。去工商局问问。2，新劳动法没签劳动合同怎么赔偿金劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二...

本文目录一览1，新劳动合同法2，新劳动合同法3，新劳动合同法4，劳动合同法5，劳动法合同6，劳动法合同7，最新劳动合同法全文1，新劳动合同法适用于低收入,无稳定收入者!当他们找到用人但是,单位不得以任何理由来拒绝用人!2，新劳动合同法本来国家规定在08年前所有的单位执行新劳动法，在08年元月前所有企业要按劳动法执行，到了2月份还没执行可以告公司，将有国家来对企业执行3，新劳动合同法一定生效的可以控告甲方就从第一天开始进去工作就开始生效了的合同控告的话呢在没有合同的前提下只要有职工证明或者其他证明原因都可以...

本文目录一览1，请教2000年有劳动法吗用工单位需签合同吗2，2000年签订劳动合同公司是否应交保险3，最新劳动合同法全文我于2000年到一企业上班2007年3月1日之前签的4，劳动合同法5，劳动合同法6，2000年与单位签订劳动合同每年一签现合同到期7，劳动法签合同1，请教2000年有劳动法吗用工单位需签合同吗《劳动法》1995年1月1日就已经施行了。用人单位不签劳动合同用工属违法，不仅需要向劳动者支付二倍的工资，而且还得接受劳动执法部门的处罚。你好，没有法律效力，用人单位必须与劳动者签订书面形式的劳动...