聘用合同的法律特征是什么，雇佣合同的法律特征有哪些
雇佣合同的法律特征有哪些雇佣法律关系，一般是指雇佣人与雇工约定，雇工利用雇佣人提供的条件，在雇佣人的指示、监督下，以自身的技能为雇佣人提供劳务，并由雇佣人支付报酬的劳务法律关系。即雇佣合同是一种劳务合同，其具有以下主要特征：1、主体的广泛性与平等性劳务合同的主体既可以是法人、组织之间签订，也可以是公民个人之间、公民与法人组织之间，一般不作为特殊限定，具有广泛性。同时，双方完全遵循市场规则，地位平等。双方签订合同时应依据《合同法》的公平原则进行。2、合同标的的特殊性劳务合同的标的是一方当事人向另一方当事...
更新时间：2022-11-29标签： 聘用合同的法律特征是什么聘用聘用合同合同 全文阅读