公司员工的工资延迟发放的通告怎么写公司不能按时这是大事,年关来临。写清原因,明确何时发放(必须当月发)。请员工谅解。就写因为什么原因,造成几月份工资延迟至某一天发放,以上公告。挺简单的。如果只延迟几天的话,发个公告就可以了,不影响,但如果延迟很久的话,你可能要先取得工会或员工代表(5个以上)的签名同意,然后报备劳动站,再发公告才可以噢。2,工资推迟发放出了推迟通知违反劳动法吗如果员工因为这个提出1、工资推迟发放,出了推迟通知是违法的。2、如果员工因为这个提出辞职,看各地劳动部门的做法,很多地方是不支持...
更新时间:2024-02-07标签: 工资延迟发放通知工资延迟发放通知 全文阅读