本文目录一览1,劳动合同法是怎样规定的2,劳动合同订立的规则3,劳动合同书相关规定4,劳动合同法规定5,劳动合同法条例6,请问劳动法对于合同的一些规定7,有关签订劳动合同的规定1,劳动合同法是怎样规定的首先要看是因为什么原因不干的,如果双方协商好了不存在补偿问题。并且原因不同是有不同的补偿的。根据的规定,用人单位从2008年1月1日起就应当与劳动者签订书在劳动合同,如果满一个月未与劳动者签订的,劳动可以解除合同,并要求双倍工资,如果你们双方没有签订有,就可以以此申请仲裁,要求双倍工资,社会保险,及经济补偿...
更新时间:2023-02-22标签: 关于劳动合同的规定关于于劳动劳动合同 全文阅读