民法典劳动经济补偿，劳动法第四十七条 经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限每满一
本文目录一览1，劳动法第四十七条经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限每满一2，劳动经济补偿3，民法典劳动法新规给单位或公司造成经济损实的怎么处理4，劳动法经济补偿5，劳动合同法关于经济补偿的相关规定6，劳动经济补偿7，劳动法经济补偿1，劳动法第四十七条经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限每满一不合理，应当是3个半月的工资。即按照“不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”的规定，再加半个月。2，劳动经济补偿你好，根据《劳动合同法》第46条第5款除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续定劳动合同，劳动...
更新时间：2023-01-30标签： 民法典劳动经济补偿民法典劳动经济 全文阅读