如何看合同有没有问题离职原因，签合同后离职问题
本文目录一览1，签合同后离职问题2，怎么找一个合适的辞职理由3，如何巧妙回答离职原因4，怎样谈离职原因5，如何跟HR叙述离职原因1，签合同后离职问题是，从合同上看，你与企业没有约定试用期，所以，你就是正式员工，要提前30天辞职。只要你正常地辞职并配合交接工作，公司没有理由不批，不批，你也可以结算工资离开。可参考：辞职了，离职手续怎么办？http://careerplanning.abang.com/od/ldwq/a/cizhishouxu.htm{0}2，怎么找一个合适的辞职理由职业生涯是一个漫长的过程...
更新时间：2023-02-09标签： 如何看合同有没有问题离职原因如何合同有没有 全文阅读