没签合同的劳动者受保护吗，没签合同受劳动法保护吗
没签合同受劳动法保护吗新劳动法合同规定，只要形成事实雇佣关系，没签合同同样受到法律保护{0}2，没有签劳动合同受法律保护吗没有签合同物顷的员工也会受《中华人民共和国劳动法》保护。没有签订书面劳动合同的事实劳动关系同样受法律保护。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。《中华人民共和国劳动法》第九十八条用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或...
更新时间：2023-03-21标签： 没签合同的劳动者受保护吗签合同合同劳动 全文阅读