劳动合同规定每周正常工作时间为48小时这合同是全部无效还是部分当然是部分无效了!《中华人民共和国劳动合同法》第二十七条劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。第二十八条劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。说白了,每周做6休1,按照法律来说,这样的规定是合乎法律的,但加班的那天是要员工自愿同意加班的才行{0}2,如何确定合同无效和部分有效认定合同是整体无效,还是部分条款无效,取决于该无...
更新时间:2023-03-10标签: 合同部分无效和全部无效的认定 全文阅读