员工安全协议书这一协议违反法律的强行性规定,没有任何约束力。正告楼主,雇佣劳动者要依据法律法规,不要妄想通过其他方式免除自己的义务安全用电协议就是,防止安全人身事故的发生,一旦发生意外,好推卸企业管理的责任。{0}2,员工分红协议1,这并不属于员工的干股分红。我国《公司法》并未规定所谓的“干股”。“干股”是指股东不必实际出资就能占有公司一定比例股份分额的股份。我国法律规定:股东应当足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额,股东不按照前款规定缴纳所认缴的出资,应当向已足额缴纳出资的股东承担违约责任。因...
更新时间:2023-02-19标签: 员工协议书员工协议协议书 全文阅读