有口头协议口头

请问如果没有签合同双方只是口头协议这样怎么办呢这已经构成事实合同，只要你保留工资条、考勤表、或工作时的影像等证据，法律仍然承认。我是律师，就你所述，找发包方谈谈，把谈话过程录下来，然后，到法院起诉。{0}2，只有口头协议没有书面合同是否可以通过劳动局处理可以，但要有证人或者证据。这个就怨不得国家和别人了，国家在多少年前就在说这个问题，劳动合同至关重要，不仅是工资的问题，还有很多事情....工伤的问题等。没有合同就不好处理了。现在想要钱除非找几个厉害的要帐或者到他家吃住....也可以试着找律师，让他们帮...

没有签合同只是口头保证有法律效益吗没有书面签约的口头约定也是有法律效力的，但必须双方都予以承认，这样的口头协议才是有效的。如果履行中或履行后有一方否认了口头约定，而且另一方又无法证明口头约定的存在，这样的口头协议就是无效的。希望我的解答能帮到你{0}2，只有口头协议没有书面合同是否可以通过劳动局处理可以，但要有证人或者证据。这个就怨不得国家和别人了，国家在多少年前就在说这个问题，劳动合同至关重要，不仅是工资的问题，还有很多事情....工伤的问题等。没有合同就不好处理了。现在想要钱除非找几个厉害的要帐或...