满了一年没签劳动合同怎么办入职一年不签合同,视同无固定期合同。可以要求单位签无固定期合同了《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,一是追索劳动报酬,二是要求公司支付未依法签订劳动合同的二倍工资差额。2,合同到期一年多未签订新合同法律分析:如果用人单位超过1个月不与劳动者签订劳动合同,则用人单位应当从未签合同满一个月的...
更新时间:2023-04-17标签: 合同到期一年签订合同到期一年多未签订新合同 全文阅读