关于合同违约通常来说算违约的。要看你合同怎么订立的,但是通常来讲,你肯定违约了。你违约了。你应当交纳违约金。除非你们之间解除合同。2,违约劳动合同收押金就不对,在工作时间上他们是严重违反了劳动法,你可以随时辞职不是违约。这是什么公司。无耻!!首先法律规定用人单位严禁用任何形式向劳动者收取押金或保证金。另外超过劳动时间,用人单位要给于加班工资,如果是法定节假日,还得支付3倍的工资,并还要合理安排劳动者的休息。你和公司签订的合同,肯定存在霸王条款,你时刻都处于弱势,但别害怕,劳动法处处保护着你。你5年合同...
更新时间:2022-12-15标签: 违约合同违约合同关于 全文阅读