无固定期限合同解除赔偿标准最新

无固定期限合同单方解除赔偿多少？法律主体性:无固定期限劳动/110。固定期限Labor合同解除赔偿法律分析的标准是什么:无固定/，-0/:根据相关法律规定，经济补偿金的计算以每满一年支付劳动者一个月工资为标准。1、无固定期限合同单方解除补偿多少法律主观性:无固定期限Labor合同解除赔偿这要看具体情况:1。经济补偿金按照劳动者在本单位工作的年限支付给劳动者:每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2.用人单位解除合同不属于劳动法规定的用人单...

无固定期限劳动合同解除的赔偿标准2，无固定期限合同解除赔偿标准如何1，无固定期限劳动合同解除的赔偿标准1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同，用人单位按照《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿...