深圳员工被辞退员工怎么赔偿

深圳最新劳动法公司辞退-0/如何补赔偿新工资劳动法-1员工薪酬规定以“劳”资方-1员工本人在今天突然辞退我该怎么办赔偿？深圳农民工是如何被辞退的赔偿劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的3倍。1、深圳公司辞退/公司倒闭赔偿问题未签订劳动合同期间可以要求支付双倍工资。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。违法解除劳动关系的，可以请求赔偿。《中华人民共和国劳动合同法...

在深圳工作被公司辞退公司因如何赔偿2，深圳最新劳动法公司辞退员工如何补赔偿工资1，在深圳工作被公司辞退公司因如何赔偿应该得到你应得的薪水奖金若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。若公司有违法原因，是有补偿的,每工作一年补偿一个月。2，深圳最新劳动法公司辞退员工如何补赔偿工资在一般情况下，最新劳动法公司辞退员工，应向劳动者支付经济补偿，提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付...