工资架构

事业单位职工工资组成部分包括哪些2，如何制定工资结构方案3，什么是工资结构线给分4，工资的大概组成部分有哪些5，工资结构主要有哪些类型啊每种有什么特点6，如何制定公司的薪酬体系1，事业单位职工工资组成部分包括哪些薪级工作+岗位工资+绩效工资+津贴和补贴2，如何制定工资结构方案你首先要了解公司目前的工资结构情况，不可以完全照搬其他公司3，什么是工资结构线给分(2)工资结构线的确定方法经过工作评价后，我们为组织内部各项工作确定了一个表示其劳动价值或重要性大小的工作评价值。这个工作评价值可以是顺序、等级，也...

什么是工资架构？人事行政工资构成工资结构:基础工资，岗位工资，工龄工资，绩效工资，辅助。结构工资系统又称为分解工资系统或组合工资系统，结构工资系统是在企业中建立的新的工资系统，月薪工资基本工资职位工资绩效工资年龄工资辅助-。1、如何制定合理的薪酬结构?首先，让薪酬结构符合人力资源管理的思维模式。在制定薪酬结构时，需要适应企业组织架构、岗位配置、岗位体系、工作流程设计、岗位分析和岗位评价。搭建好确定薪酬体系的平台。同时，要注意其他人力资源制度的建设，以配合新的薪酬制度。第二，建立宽带等级薪酬体系，使薪酬结构...