劳动合同法未签订劳动合同的赔偿2,未签订劳动合同如何赔偿3,关于未签订劳动合同如何补偿的问题4,没有签劳动合同怎样要求赔偿5,未签订劳动合同赔偿6,没有签劳动合同被辞退怎么赔偿1,劳动合同法未签订劳动合同的赔偿一、你的理解1、2、3项是正确的;二、问题:1、社保可以补交,但用人单位不能直接发现金给你。因为单位直接将社保变为现金发给劳动者是违规的。2、无意义,因你在理解3已实现。3、正确。4、正确。5、正确。2,未签订劳动合同如何赔偿1、用人单位应当在一个月内与劳动者签订劳动合同,否则违法,依据为劳动合...
更新时间:2024-01-29标签: 不签劳动劳动合同合同不签劳动合同如何赔偿 全文阅读不签劳动合同How赔偿?一、不签劳动合同Howto赔偿1、劳动合同Law第八十二条规定:劳动Law不签-1如果不签被认购,员工可以单方面解除劳动合同并获得经济补偿:以及2月起双倍工资:竞业限制必须补偿,否则没有法律效力。1、用人单位没签合同怎么赔偿的1。用人单位没签合同How赔偿1。用人单位未签字-2赔偿如下:(1)被用人单位聘用一个月以上。(2)未依法支付经济补偿金的,应当额外支付经济补偿金。2.法律依据:《中华人民共和国合同法》第十条劳动-2/Law【书面订立-3合同】确立关系劳动,应当订立。用人单位...
更新时间:2023-11-12标签: 不签赔偿合同劳动上班不签劳动合同如何赔偿 全文阅读