十年以上工龄不得辞退,单位辞退员工怎么赔偿
多少年工龄不能由企业主观决定辞退法律:员工在公司工作满15年，距离退休不到5年，公司不能辞退员工。用人单位的员工辞退10年以上工龄工作10年以上的老员工就不能不犯错吗-1？工作10年以上的老员工辞退不犯错不行吗？法律客观性:《劳动合同法》第四十二条:劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；工作的问题十年以上不能辞退没说工作的问题十年以上不能辞退。1、工龄10以...
更新时间：2023-06-04标签： 辞退工龄十年赔偿员工十年以上工龄不得辞退 全文阅读