基于劳动法Why赔偿?违反-1辞退员工怎么样赔偿法律的主观性:1。-1辞退员工怎么样赔偿公司,劳动法辞退职工薪酬标准根据《劳动合同法》第三十六条规定。1、劳动法辞退员工的补偿标准法律主体性:劳动法辞退职工赔偿标准如下:1.经济补偿金按照员工在本单位工作的年限支付,每满一年支付一个月的工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2.劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市或者设区的市人民政府公布的当地职工月平均工资三倍的,向劳动者支付经济补偿的标准为劳动者月平均工资的...
更新时间:2023-06-10标签: 辞退劳动法赔偿违反劳动法被辞退怎么赔偿 全文阅读