用人公司不是续签是补偿法律分析:劳动合同公司不是续签到期后需要。法律劳动合同规定固定期限劳动合同到期后用人单位不再与员工合作-,如本公司无续签有任何赔偿-4合同expire用人本公司不愿意续签,应将赔偿提交至-4,其法律依据是:劳动合同Law第四十六条:除用人单位维修或改善劳动/约定条件更新-3,劳动依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限的,劳动合同,用人单位应当向劳动支付经济。如果1、公司不和员工续签合同如何补偿?2、劳动合同到期,公司不续签有没有赔偿劳动合同expires用人本公司不愿意续签,则应向...
更新时间:2023-06-20标签: 续签用人合同劳动单位用人单位不续签劳动合同补偿 全文阅读