在同一个单位工作满20年在公司裁员时有什么说法工人被裁员的,工作一年赔偿一个月工资,最后再加一个月工资。2,公司突然裁员部门裁掉了近二十人假设没有签订劳动合同而且如果签了辞职申请书,就没有公司的违约补偿了。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果未提前一个月通知辞退的再加一个月时间经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个...
更新时间:2023-01-01标签: 又一企业裁员20又一企业裁员 全文阅读