医院不适用劳动法,事业单位为什么不适用劳动法
做法不对。违反了劳动法，劳动法第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班，医院属于特殊行业，所以不违反劳动法，不受劳动法保护。不受劳动法保护，我们医院做对了！是反对劳动法？不放假医院违规劳动法法律解析:在违规的情况下，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天。1、...住在医院上班随叫随到,周末才能回家休息。请问是否违反劳动法...法律对一般工作规定了8小时工作制，但特殊行业和工作不受此限制。医院属于特殊行业，所以不违反劳动法。如果你觉得不合法，只能辞职！医院只是工作制度不规...
更新时间：2024-02-01标签： 劳动法医院事业单位医院不适用劳动法 全文阅读