劳动关系与劳动法试题及答案，劳动法题目
本文目录一览1，劳动法题目2，劳动法练习题3，关于劳动法的题目4，选择题目早期工业化时代劳动关系的主流管理思想是劳动关系5，劳动法题目案例6，劳动法的题目7，请教一题关于劳动法的试题1，劳动法题目应选B。赔偿金不能超过4500元，不能低于2250元。劳动合同法：第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳...
更新时间：2023-02-20标签： 劳动关系与劳动法试题及答案劳动劳动关系关系 全文阅读