到期

合同到期公司不签订合同怎么办可以先去公司管理部或人事部咨询，不行去劳务公司是继续用人不签还是将人辞退不签，若是继续用人不签，可以到相关部门举报，并保留好你在职凭证，如工资条。若是辞退不签，就没有办法了，选择是双向的，单位可以不选择你。{0}2，合同到期后公司一直没给签合同合同到期后公司一直没给签合同，应根据你在该单位的工作年限支付终止劳动关系经济补偿金。自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同，用人单位单方面解除劳动合同，若劳动者无过错情况下，用人单位属于违规解除劳动合同，...

合同到期不续签怎么办不会！不签合同就没有法律关系；了！呃，，没关系啦吧。{0}2，合同到期不续签可以的，合同到期以后你是自由的，公司没有资格要求你30日你不愿意续签劳动合同了就可以解除劳动关系！你可以采取不续签合同的办法离开。不要说离职。{1}3，劳动合同到期未续签当然可以。如果合同到期没有续签，相当于签订了无固定期限劳动合同，不影响你享受相关待遇。而且公司不得以怀孕为由解除劳动合同。申请劳动仲裁可以的，支付3月到6月份的双倍工资能1、你可以直接向用人单位提出签订无固定期限劳动合同。2、在未得到单位肯...

申请撤销无效合同的期限过了应该如何处理求助因重大误解、显失公平或乙方在订立合同之时存在欺诈行为的，合同相对方可以申请撤消该合同如果是合同无效而请求确认合同无效，诉讼时效是从合同被确认无效之日起计算的。{0}2，合同马上到期失效怎么办不知合同内容，如果合同到期，你连本金都拿不到，估计是对方违约吧。续签又有什么用。还是告上法庭吧，争取财产保全，力求拿回本金。估计你动手晚了汤都喝不到了。我是来看评论的{1}3，合同到期了续签时间不定期间如何处理到期未签合同，但继续在原岗位工作的，薪资待遇比照以前。如续签酬薪...

合同到期公司不签订合同怎么办可以先去公司管理部或人事部咨询，不行去劳务公司是继续用人不签还是将人辞退不签，若是继续用人不签，可以到相关部门举报，并保留好你在职凭证，如工资条。若是辞退不签，就没有办法了，选择是双向的，单位可以不选择你。{0}2，合同到期了有4个月没签合同了有赔偿吗你指的劳动合同？你现在可以以单位违约为由要求解除劳动关系，未签合同期间可请求双倍工资赔偿。你也可以以单位未签订劳动合同为理由要求同单位签订无固定期限的劳动合同就你所述，没有赔偿。赔偿是没有！结清全部工资是没问题的！望采纳{1}...

合同到期补偿怎么补偿从2008年1月1日起算，每满一年一个月工资补偿金，其中不足六个月部分，按照半个月工资发补偿金。{0}2，请问合同到期赔偿金怎么计算合同9月7日到期，没有赔偿金。2008年1月1日之前劳动合同到期终止的是没有经济补偿金的没有赔偿金。合同终止不存在经济补偿金合同到期，没有赔偿金。{1}3，谁能告诉我合同到期赔偿金怎么算合同到期，如果是公司提出解除，那他应该提前一个月以书面通知你，若没有通知，你可以要求向公司要求支付经济补偿金。第一次合同到期而且公司又提前通知你了，公司不用支付赔偿金。...

劳动合同到期后仍继续工作并没有续签劳动合同劳动合同到期后继续工作视为签订无固定期限劳动合同；你可以依应签未签劳动合同向当地劳动仲裁委员会申请仲裁要求支付双倍工资劳动合同到期后不续签但继续工作怎么认定劳动关系劳动合同到期以后，没有续签却继续工作，是否能够申请双倍工资？{0}2，公司合同到期没有续签但一直在公司上班一、合同到期未续签但还在上班怎么办?合同到期未续签但还在上班的，如果超过一个月，用人单位是需要向劳动者支付双倍工资的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不...

合同到期也没有吗你应该到劳动部门去申诉或申请仲裁，得到自己应得的赔偿。合同到期，如果双方没有意愿继续签合同，就应该及时终止劳动雇佣关系，你们双方没有终止，表明双方有继续合同的意愿，多干一个月也形成了事实上的新劳动关系，相当于双方同意合同延续。这时候公司若单方面通知不续合同，可以算是公司单方面撕毁合同，你应得到劳动合同原约定的赔偿，或起码在你上班的最后一个月公司应赔付你双薪。去找法律援助的律师咨询一下吧，或直接到劳动仲裁部门要求仲裁。祝你得到自己应有的尊重和利益。{0}2，合同到期走不了怎么办在合同期限...

借钱不还有借条怎么起诉只有通过诉讼收回了,你要注意借款到期之日起两年的诉讼时效{0}2，借款人打了欠条到期不还怎么起诉找律师让律师帮助写好起诉状，然后就可以去法院进行起诉了。得有证据证明借款人偷走了欠条有证据证明借款人借款没还{1}3，有欠条但是不还钱怎么起诉别人若是到期债权的话，建议直接向法院申请支付令，方便快捷，不用起诉那么麻烦，到最后还是要去申请强制执行。以欠条为主要证据，向法院起诉，要求对方还债。但必须要在还款期限满的二年内起诉。或者证明你不断地追索。没有中断。{2}4，有借条不还款如何起诉向...

合同到期解除劳动关系后可以获得哪些赔偿单位不续签劳动合同，应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。只能根据合同的规定，...

合同到期后还有效吗合同到期后就没有约束力了。但是，之前的合同还是属于有效合同，只是，到期后没有约束力而已！有效《中华人民共和国合同法》第46条规定：当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。{0}2，法律规定租赁合同到期还有效吗租凭合同到期后只要没解除就有效如果租期到了不租了，发现在之前租赁的过程中自己的权益受到了损害，还可以利用合同维护自己的权益但一般是有诉讼时效的。你好！根据法律，到期意味着双方权利义务履行完毕，合同效力即告终止。但现...