签了劳务合同怎么认定劳动关系2,如何确定劳动关系1,签了劳务合同怎么认定劳动关系一、签了劳务合同是认定劳动关系吗1、签订了劳务合同不可以认定为劳动关系,而是应该认定为劳务关系劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。根据相关法律规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,需要订立书面的劳动合同。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。...
更新时间:2023-09-03标签: 如何确定劳动合同法律关系签了劳务合同怎么认定劳动关系 全文阅读