劳动法规定了一个合同可以签多少次。合同Labor合同签两次就永久合同,劳动法签了多少次合同签了多少期合同?劳动法签署两次合同允许期限合同,劳动合同法第十四条:无固定期限劳动合同指用人,劳动法连续三次签订合同用人单位与劳动者签订第三次劳动时合同,劳动者有权依据《劳动法》第十四条合同,请求续订无固定期限劳动。1、请问最新劳动法,是否有明确劳务派遣员工最多可以跟单位签订几次合同...劳务派遣你与派遣单位合同签订劳务,而不是被派遣单位。次数没有明确限制,但是不能同时签几个点合同,规定最短两年没有最长时限。在同一家...
更新时间:2024-02-03标签: 劳动法规定签合同次数劳动法次数合同 全文阅读本文目录一览1,谁可以告诉我劳动法里有没有规定签几次合同之后就成为正式员工的2,关于劳动合同法签订次数的疑问3,如何计算劳动合同签订次数当劳动合同变更时是否算新的一次劳动合4,劳动合同是每年都签一次吗5,劳动合同续签次数及期限是怎样的6,我要和公司签订多少次合同才能算是长久性合同7,劳动合同有规定说只能续签几次吗还是说只要双方愿意可以不限次1,谁可以告诉我劳动法里有没有规定签几次合同之后就成为正式员工的在公司工作十年以上,可以签无固定合同,也就是俗话说的长期合同。2,关于劳动合同法签订次数的疑问可以可以签...
更新时间:2023-02-07标签: 劳动法规定签合同次数 全文阅读